Jobs / United States / Robert Bosch LLC
Werkstudent im Bereich Market Research (w/m/div.)
Robert Bosch LLC · 🇺🇸 Gunzenhausen, BY, DE
Sponsorship verdict
Sponsorship possible
One solid signal, not two — worth applying, and worth asking about sponsorship early.
- Employer is on a government sponsor recordThe US Department of Labor certified 92 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 50 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
- The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
- No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
- What Robert Bosch LLC paid sponsored hires in similar roles6 certified filings for “Senior Research Scientist” (Computer and Information Research Scientists) in CA: $128k–$164k, median $128k. Most were filed at wage level I (67%) — 1 lottery entry, ≈15% projected selection odds for cap-subject employers. Source: US Department of Labor LCA disclosure data (Oct 2025 – Jun 2026).
- Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence; it is not legal advice and never a guarantee — the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
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Sponsor Radar — Robert Bosch LLC
The US Department of Labor certified 92 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 50 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
Past sponsorship or register membership never guarantees sponsorship for this vacancy or for you. Full Sponsor Radar for Robert Bosch LLC →
About the role
Die Abteilung Produktmanagement ist verantwortlich für das Portfoliomanagement, Market Research, User Centricity sowie Mitgestaltung und Umsetzung der Unternehmensstrategie. Darüber hinaus wird weltweit der Vertrieb unterstützt. • Du unterstützt das Produktmanagement mit deinem tiefgreifenden Wissen im Bereich Market Intelligence und lieferst entscheidende Grundlagen für strategische Entscheidungen. • Als aktives Mitglied arbeitest du in unserem Team an abteilungsübergreifenden Themen mit und förderst den Austausch von Wissen und Best Practices. • Mittels AI-basierter Research-Methoden erkennst du Marktpotentiale und -trends frühzeitig und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab. • Ausbildung: Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Ingenieurwesen, IT oder vergleichbar • Erfahrungen und Know-how: sicherer Umgang mit MS Office, erste Erfahrungen mit MS Power BI und SAP vorteilhaft • Persönlichkeit und Arbeitsweise: du bist ein motivierter, kommunikativer und flexibler Teamplayer mit schnellem Auffassungsvermögen, der selbstständig, strukturiert, gewissenhaft, lösungs- und zielorientiert vorgeht • Arbeitsalltag: mobiles Arbeiten nach Absprache möglich • Begeisterung: für analytisches und wissenschaftliches Arbeiten im globalen Kontext • Sprachen: verhandlungssicheres Deutsch und Englisch Beginn: nach Absprache Dauer: 6 Monate – 15h/Woche (Verlängerung nach Absprache möglich) Voraussetzung für die Werkstudententätigkeit ist die Immatrikulation an einer Hochschule. Bitte füge deiner Bewerbung deinen Lebenslauf, deinen aktuellen Notenspiegel, eine aktuelle Immatrikulationsbescheinigung sowie ggf. eine gültige Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis bei. Vielfalt und Inklusion sind für uns keine Trends, sondern fest verankert in unserer Unternehmenskultur. Daher freuen wir uns über alle Bewerbungen: unabhängig von Geschlecht, Alter, Behinderung, Religion, ethnischer Herkunft oder sexueller Identität. Du hast fachliche Fragen zum Job? Jörg Meyer (Fachabteilung) +49 9831 56 858 Work #LikeABosch beginnt hier: Jetzt bewerben!