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Stage BI Engineer Workday - People

Decathlontechnology · 🌍 Paris, Paris

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal — ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • Can’t check pay against the visa rulesWe don’t have visa salary rules for this country yet.
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.

A verdict summarises public evidence; it is not legal advice and never a guarantee — the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

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Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

SponsorApply flags time-wasters so your applications go where they can land. These come from the posting's own wording — read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

Sponsor Radar — Decathlontechnology

Employer-posted — not on a register

This employer posted directly and does not match a government sponsor register.

Past sponsorship or register membership never guarantees sponsorship for this vacancy or for you. Full Sponsor Radar for Decathlontechnology →

About the role

🚀 Stagiaire BI Engineer Workday (F/H) — Decathlon Digital • Contrat : stage conventionné de six mois (fin d'études) 🎓 • Localisation : Paris 📍 • Démarrage : premier trimestre 2027 📅 • Niveau d'études : Bac+5 Dans le cadre du développement de nos outils de reporting RH et de la transformation digitale de nos processus People, Decathlon Digital recherche son ou sa futur(e) Stagiaire BI Engineer Workday . 👥 À propos de l'équipe et du rôle Tu intégreras l'équipe People Data de Decathlon Digital pour participer activement à la valorisation de nos données RH mondiales. Au cœur du déploiement global de Workday RH auprès de nos 100 000 collaborateurs répartis dans plus de 65 pays , tu auras une opportunité concrète de façonner les outils décisionnels qui soutiennent le développement, le bien-être et la gestion des talents à l'échelle du groupe. 🌍 💡 Pourquoi ce projet vaut le détour Travailler sur Workday RH chez Decathlon dépasse largement la simple production d'états de reporting : • Un écosystème SIRH de pointe : centraliser et fiabiliser la donnée humaine d'une communauté internationale massive via des technologies décisionnelles modernes. • Un impact métier direct : transformer des volumes complexes de données en indicateurs clés et tableaux de bord interactifs pour éclairer les décisions stratégiques des dirigeants et des équipes RH. 📊 🛠️ Tes missions • Conception et développement de reportings : participer à la création de rapports personnalisés ( Custom Reports , Matrix Reports ) et de tableaux de bord interactifs ( Discovery Boards ) sur Workday. • Analyse du besoin métier : échanger avec les interlocuteurs RH internationaux pour cadrer leurs indicateurs de performance (KPIs) et les traduire en solutions techniques robustes. 🤝 • Modélisation et logique calculée : configurer les champs calculés ( Calculated Fields ) garantissant la finesse et la justesse des analyses collaborateur. • Gouvernance et catalogue de données : documenter, organiser et optimiser le catalogue de rapports pour fiabiliser le maintien en conditions opérationnelles, éviter les doublons et assurer l'adoption des outils. 📂 • Sécurité et conformité : veiller au respect rigoureux de la confidentialité (RGPD) et à la gestion des droits d'accès via les groupes de sécurité ( ISG/CSG ). 🔒 🎯 Ton profil • Formation : étudiant(e) en dernière année de cursus Bac+5 (école d'ingénieurs, master spécialisé en Data, Informatique décisionnelle ou Business Intelligence). • Socle technique : solides bases en SQLet intérêt marqué pour les outils de BI/reporting (Workday, Tableau, Power BI, etc.). 💻 • Qualités personnelles : rigueur méthodologique, capacité d'analyse, autonomie et curiosité technique. • Langues : français courant et bon niveau d'anglais requis (contexte de travail international et interlocuteurs anglophones). 💬 ❓ FAQ & Recrutement Comment se déroule le processus de sélection ? • 📄 Étude de ta candidature avec une réponse sous deux semaines. • 📞 Premier échange RH / technique. • 👥 Entretien avec ton futur responsable d'équipe et un référent métier. Faut-il être un grand sportif pour postuler ? Non ! Nous cherchons avant tout des passionnés de données, curieux et motivés par notre dynamique d'équipe, que tu pratiques un sport au quotidien ou non. 🏃‍♂️ Que t'apporte un stage chez Decathlon ? Une immersion complète sur des projets d'envergure internationale avec un accompagnement dédié. Plus de 50 % de nos stagiaires et alternants poursuivent ensuite leur carrière au sein du groupe en CDI ! 🎉 DECATHLON DIGITAL Imaginez si la technologie nous permettait de repousser les frontières et d'offrir des expériences sportives inédites. C'est précisément notre ambition chez Decathlon Digital ! Nous sommes une équipe de plus d

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Source: Arbeitnow feed First seen: 2026-10-15 Last confirmed: 2026-10-15 How our data works → Report this job

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