Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereNo government sponsor record covers this employer in this country.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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Can’t check pay against the visa rulesNo salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934).
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Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- Can’t check pay against the visa rules
- No salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934). Source: https://www.make-it-in-germany.com/en/visa-residence/types/eu-blue-card, rules effective 2026-01-01.
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Zur Verstärkung unseres globalen Teams suchen wir für unser Büro in Düsseldorf engagierte und qualifizierte Rechtsanwält*innen (m/w/d) im Bereich Kartellrecht.
Was Sie erwartet
• Beratung in allen Bereichen der Kartellgesetzgebung, insbesondere Fusionskontrolle, Kartellbußgeldverfahren und kartellrechtlicher Fragen im Rahmen des Tagesgeschäfts internationaler Konzerne
• Aktive Mitwirkung bei der Vorbereitung und Durchführung von Verhandlungen mit Kartellbehörden sowie bei Gerichtsverfahren auf diesem Gebiet
• Beratung und Vertretung von Mandant*innen in investitionskontrollrechtlichen Verfahren beim Bundeswirtschaftsministerium bzw. bei der Europäischen Kommission sowie vor Gericht; Koordinierung von internationalen Anmeldungen in anderen Jurisdiktionen
• Erstellung rechtlicher Gutachten, Verträge und Schriftsätze im Kartellrecht, inklusive detaillierter Analyse und präziser Darstellung von kartellrechtlichen Sachverhalten zur Bereitstellung fundierter Entscheidungsgrundlagen für Mandant*innen
• Beratung zu allen Aspekten rund um die Drittstaatensubventionsverordnung, einschließlich Vertretung von Mandant*innen in Notifizierungsverfahren bei der Europäischen Kommission
• Durch interne und externe Trainings unterstützen wir Sie darin, Ihre Expertise sukzessiv auszubauen und bieten Ihnen flexible und langfristige Entwicklungsmöglichkeiten (wie z.B. Secondments). Nach einem mehrtätigen Onboarding zum Berufsbeginn, bei dem Sie erste neue Kolleg*innen kennenlernen können, steht Ihnen ein*e Mentor*in als Ansprechpartner*in zur Verfügung – zu allen Fragen rund um die Kanzlei und in der Planung Ihrer weiteren Karriereschritte.
Was Sie auszeichnet
Sie sind Berufseinsteiger*in mit kartellrechtlichen Vorkenntnissen oder haben bereits erste praktische Erfahrungen auf diesem Gebiet in einer Anwaltskanzlei oder anderen juristischen Funktionen gesammelt und sind nun auf der Suche nach einer neuen Herausforderung. Neben Prädikatsexamen und sehr guten Englischkenntnissen, verfügen Sie über ein gutes gesamtwirtschaftliches Verständnis, unternehmerisches Denken sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit. Sie sind zudem ein*e Teamplayer*in mit Wunsch nach einem internationalen Umfeld und setzen auch bei anspruchsvollen juristischen Aufgabenstellungen neben fachlichem Know-how Ihre Kreativität ein.
Was uns auszeichnet
Unser Team ist tief in die globale Kartellrechtspraxis der Kanzlei integriert und Teil des umfassenden Beratungsangebots an unsere Mandant*innen. Daher erhalten auch Anwält*innen die Gelegenheit, in verschiedene Aspekte der Kartellrechtspraxis Einblick zu erlangen – bei gleichzeitiger Möglichkeit, eigene, bereits vorhandene Interessen zu vertiefen. Dabei sind wir ein engagiertes Team, in dem wir mit gegenseitigem Vertrauen und großer Begeisterung standortübergreifend in der Beratung unserer Mandant*innen zusammenarbeiten. Selbstverständlich ist hierbei auch mobiles Arbeiten in ausgewogenem Verhältnis zu Büropräsenz möglich. Profitieren Sie außerdem von unseren herausragenden Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen der Clifford Chance Academy.
Bitte bewerben Sie sich unter Angabe des möglichen Eintrittstermins mit Ihren vollständigen Unterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) online.
Ihre Ansprechpartnerin:
Tülay Sevim
Talent Acquisition Specialist
Tel.: +49 69 7199 1588
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