Jobs / United States / Avery Dennison Corporation
Assistant logistique service client H/F
Avery Dennison Corporation · 🇺🇸 Les Mureaux, IDF, FR
Sponsorship verdict
Sponsorship possible
One solid signal, not two — worth applying, and worth asking about sponsorship early.
- Employer is on a government sponsor recordThe US Department of Labor certified 13 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 7 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
- The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
- No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
- Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence; it is not legal advice and never a guarantee — the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Or apply yourself on the official page →
Sponsor Radar — Avery Dennison Corporation
The US Department of Labor certified 13 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 7 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
Past sponsorship or register membership never guarantees sponsorship for this vacancy or for you. Full Sponsor Radar for Avery Dennison Corporation →
About the role
À propos du poste En tant qu'Assistant(e) Logistique Service Client, vous assurerez le bon fonctionnement des flux de commandes et de la gestion administrative de notre chaîne logistique. Ce rôle central garantit que nos clients et nos partenaires reçoivent leurs produits et échantillons en temps et en heure, tout en assurant une précision optimale dans nos systèmes d'information. Responsabilités principales Statut : Présentiel. • Gérer la préparation de commandes (pick & pack), l'expédition et le suivi des colis clients (Chronopost/Colissimo/DSV), y compris la gestion des réclamations liées aux transports. • Assurer la saisie informatique dans l'ERP Exact, la facturation, l'envoi des bons de commande aux fournisseurs et le dépôt sur le portail client Chorus. • Coordonner les réceptions physiques et informatiques, le traitement hebdomadaire des stocks, la remise en stock des retours (RMA) et le contrôle qualité/quantité. • Réaliser le suivi des commandes fournisseurs (notamment TP Almere) et initier les réclamations nécessaires en cas de retard ou de problème de qualité. • Traiter, éditer et préparer à l'expédition les étiquettes personnalisées et les échantillons commerciaux pour le service client, tout en participant aux inventaires hebdomadaires et annuels. Requis : • Expérience similaire de 1 à 2 années dans un domaine logistique ou d'administration des ventes (les profils juniors sans expérience sont également ouverts). • Maîtrise courante du français (oral et écrit) et maîtrise essentielle de l'anglais pour interagir avec nos partenaires. • Maîtrise indispensable des outils informatiques, en particulier l'environnement Google Workspace. Compétences pour réussir : • Excellente organisation, rigueur et autonomie pour gérer simultanément de multiples flux logistiques et informatiques. • Forte appétence pour le travail en équipe au sein d'un environnement exigeant, dynamique et résolument tourné vers la satisfaction client. Ce que nous offrons Voici un aperçu des excellents avantages auxquels vous pouvez vous attendre : • Avantages Santé : Nous vous offrons l'accès à une mutuelle et à un fournisseur de soins de santé avec des accords compétitifs. • Temps Libre : Profitez de 25 jours de congés payés par an. • Primes à la Performance : Bénéficiez à la fois d'une prime d'ancienneté et d'une prime d'assiduité, reconnaissant ainsi votre engagement. Pour nous aider à traiter votre candidature rapidement, veuillez télécharger votre CV au format PDF ou Word. Nous vous demandons également de bien vouloir soumettre votre CV dans la même langue que cette offre d'emploi. Pourquoi rejoindre Avery Dennison Nous sommes une entreprise mondiale de science des matériaux et de solutions d'identification numérique avec des sites dans plus de 50 pays et environ 35 000 employés à travers le monde. En tant qu'entreprise axée sur la science et l'innovation, nous sommes convaincus que les équipes diversifiées sont les plus fortes. Nous nous engageons à favoriser une culture de la curiosité et du courage, où vous pouvez développer votre carrière au sein d'une entreprise qui a l'innovation dans son ADN. Fondés sur la volonté de créer un impact réel pour bâtir un avenir meilleur, nous nous efforçons d'offrir une culture ouverte et collaborative où la diversité de pensée est encouragée et respectée. Découvrez ce que nos employés pensent du travail chez Avery Dennison. Pour en savoir plus, visitez www.averydennison.com . Notre site des Mureaux, fondé en 1989, est un environnement collaboratif et dynamique qui soutient notre division Apparel Solutions (solutions pour l'habillement) et emploie environ 16 collaborateurs talentueux. Ici, nous proposons des solutions d'embellissement et d'identification pour l'industrie du vêtement de travail et