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Brainlab INC

HR Payroll Specialist (m/w/d)

Munich, BY, DE Posted 3 months ago

Apply on company site ↗ Source: Company careers site Tailor my CV

Free account: one tailored CV and cover letter included. You always apply on the employer’s own page.

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereNo government sponsor record covers this employer in this country.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • Can’t check pay against the visa rulesNo salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934).
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
Can’t check pay against the visa rules
No salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934). Source: https://www.make-it-in-germany.com/en/visa-residence/types/eu-blue-card, rules effective 2026-01-01.

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

Before you apply

Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

About the role

Als Personalsachbearbeiter:in für die Entgeltabrechnung sind Sie Teil unseres Human Resources Teams, das weltweit über 2.000 Mitarbeitende betreut. Zu Ihrem Tagesgeschäft gehören folgende Aufgaben: • Mitarbeit bei der monatlichen Entgeltabrechnung mit notwendigen vor- und nachgelagerten Tätigkeiten • Erfassung und Pflege von Stamm- und Bewegungsdaten sowie Personalaktenpflege mittels SAP HCM • Sichere Beurteilung der sozial- und steuerrechtlichen Behandlung von Entgelt- und sonstigen Zahlungen • Korrespondenz mit Krankenkassen, SV-Trägern, Ämtern und Behörden • Bearbeitung des Melde- und Bescheinigungswesens • Ansprechperson für Führungskräfte und Mitarbeitende in abrechnungsrelevanten, sozialversicherungs- und lohnsteuerrechtlichen Fragestellungen • Bearbeitung der betrieblichen Altersversorgung • Berechnung von Rückstellungen und deren Verbuchung • Ermittlung und Reporterstellung personalrelevanter Kennzahlen und Statistiken • Unterstützung bei personalwirtschaftlichen Projekten (z.B. Einführung SAP SuccessFactors) • Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, idealerweise mit Weiterbildung als Personalfachkauffrau/-mann  • Mindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung in der operativen Entgeltabrechnung • Fundierte Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht • Hohe Systemaffinität und ein versierter Umgang mit SAP HCM (und idealerweise SuccessFactors) sowie MS Office, insbesondere Excel • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift • Selbständige, gewissenhafte und genaue Arbeitsweise • Hohe Serviceorientierung und unternehmerisches Denken und Handeln • Freude an der Zusammenarbeit im Team • Ein sich gegenseitig unterstützendes und internationales Team • Sinnstiftende Tätigkeiten mit nachhaltigem Einfluss auf die Medizintechnik  • 30 Urlaubstage, zuzüglich 24.12. und 31.12. • Flexible Arbeitszeit sowie hybrides Arbeitsmodell innerhalb Deutschlands • Tiefgaragenstellplätze sowie ein sicherer Fahrradabstellraum • Fahrrad-Leasing via Kooperationspartner „BikeLeasing“ • Preisgekröntes, subventioniertes Firmenrestaurant sowie mehrere Cafés • Abwechslungsreiches Sportprogramm in unserem hochmodernen 360qm Fitnessstudio • Regelmäßige After-Work-, Team- und Firmenveranstaltungen • Umfassende Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten   Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Online Bewerbung mit der Angabe Ihres frühestmöglichen Startdatums und Ihrer Gehaltsvorstellung! Ansprechpartnerin: Sophia Pollok

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