Team Manager - Zličín

Proč se k nám přidat?  V Primarku mohou naši manažeři roztáhnout křídla – s týmem, který podporují, a společností, která si jich váží. A náš balíček benefitů? Přizpůsobený právě vám:  • Autonomie   Jako Team Manager budete mít prostor realizovat své nápady a skutečně ovlivnit – svůj tým i celý obchod. Určíte směr pro svůj tým a rozhodnete, jak dosáhnout cílů.  • Skutečné příležitosti k růstu   Získáte přístup k speciálním školicím programům zaměřeným na rozvoj vašich vůdčích schopností. Budete mít také možnost podílet se na otevírání nových obchodů Primark a sdílet své zkušenosti s týmy po celé střední a východní Evropě.  • Podpůrný tým, který stojí za vámi   Od prvního dne pocítíte podporu ostatních manažerů. Společně vybudujete silný a spolupracující tým.  • Rozmanitost, která nás spojuje   Jsme otevřeni všem. V našich týmech můžete být sami sebou – najdete zde lidi všech věkových kategorií, s jedinečnými životními zkušenostmi, talenty a osobnostmi.  • U nás se vždy něco děje – a to je ta nejlepší část!   Jako Team Manager jste v centru dění – určujete rytmus obchodu a každý den dodáváte energii svému týmu.  • Pracovní smlouva od prvního dne   Nabízíme stabilitu zaměstnání a jasné podmínky spolupráce.  • Podpora zdraví a pohody   Nepřetržitá podpora prostřednictvím programu „Let’s Talk“ – pro vás i vaši rodinu – včetně poradenství v oblasti duševního zdraví, práva a financí.  • Cesty s posláním: program „Bolster“   Můžete se zúčastnit otevírání nových obchodů Primark a sdílet znalosti s týmy ve střední a východní Evropě (Polsko, Česko, Slovensko, Rumunsko, Maďarsko, Slovinsko). • Dovolená navíc   U nás máte 5 dní dovolené navíc, aby jste si užil/a volno o něco dýl. • Příspěvek na stravu   Za každu odpracovanou směnu dostanete 80 Kč rovnou do výplaty, žádné stravenky. • Trvalá sleva pro zaměstnance   Využijte ji ve všech obchodech Primark v zemi.  Tato role je pro vás jako stvořená, pokud chcete:  • Vést svou sekci jako malý podnik – převzít odpovědnost za prodejní oblast a vést tým 10–20 Retail Assistantů.  • Být lídrem, který inspiruje – motivovat svůj tým, podporovat ho každý den a budovat kulturu důvěry, spolupráce a pozitivní energie.  • Spoluvytvářet rytmus prodejny – spolupracovat s ostatními manažery na zajištění hladkého provozu a konzistentního zákaznického zážitku.  • Činit rozhodnutí, která podporují prodej – analyzovat data, preference zákazníků a trendy, abyste mohli dělat chytrá rozhodnutí o zásobách.  • Pečovat o klíčová zákaznická místa – spravovat pokladny a zkušební kabinky tak, aby vše probíhalo hladce a profesionálně.  • Budovat skvělé zákaznické zážitky – i v náročných situacích, které vyžadují trpělivost, pozornost a efektivní jednání.  Skvěle se hodíte, pokud:  • Máte zkušenosti s vedením týmu v dynamickém prostředí – ideálně v maloobchodě, např. jako týmový vedoucí, vedoucí úseku nebo manažer malé prodejny. • Milujete sdílení znalostí a pomáháte ostatním růst – jako lídr, který mění poznatky v akci, inspirujete svůj tým spoluprací, vytváříte pozitivní atmosféru a motivujete všechny k dosažení ambiciózních společných cílů.  • Umíte poskytovat efektivní zpětnou vazbu – víte, jak vést rozvojové rozhovory a podporovat svůj tým při dosahování výsledků.  • Kombinujete analytické myšlení s empatií – máte silné mezilidské dovednosti a umíte vyvozovat závěry z dat.  • Perfektně rozumíte zákaznickému servisu – víte, jak důležitý je nákupní zážitek a máte silné obchodní povědomí.  • Umíte efektivně plánovat, stanovovat měřitelné cíle a dosahovat výsledků – jak samostatně, tak jako součást týmu.  • Děláte sebevědomá a zodpovědná rozhodnutí – víte, jak stanovit priority a zůstat soustředění pod tlakem.  • Daří se vám v dynamickém prostředí – jste flexibilní, organizovaní a přijímáte změny.