Procurement & Sourcing Manager

• Je bent het aanspreekpunt en eindverantwoordelijke voor de aankoop- en sourcingstrategie op de sites • Je ontwikkelt en voert aankoopstrategieën uit die bijdragen aan groei en efficiëntie. • Je selecteert en evalueert leveranciers , onderhandelt prijzen en contracten en detecteert voortdurend nieuwe besparingskansen. • Je bouwt en verdiept leveranciersrelaties en bezoekt partners indien nodig, ook internationaal. • Je beheert risico’s binnen de supply chain en waarborgt samen met het team de continuïteit van productie en voorraad. • Je zorgt dat het aankoopbeleid consistent afgestemd is op de productieplanning en ondersteunt bij forecasting en voorraadbewaking. • Je blijft zelf ook operationeel betrokken bij aankoopdossiers en maakt het verschil, zonder dat je een pure people manager hoeft te zijn. • Je geeft richting aan, coacht en ontwikkelt een team van buyers verspreid over verschillende sites en regio’s. Je team bestaat uit een tiental mensen. • Je bevordert individuele groei, eigenaarschap en zelfstandigheid door gerichte feedback, evaluatiegesprekken en ontwikkelingsgerichte coaching. • Je begeleidt verandertrajecten , creëert draagvlak en zorgt voor duidelijke verwachtingen en prioriteiten. • Je combineert een coachende leiderschapsstijl met een hands-on mentaliteit en blijft inhoudelijk betrokken bij de aankoopactiviteiten. • Je rapporteert rechtstreeks aan de Operations Director. Must haves: • Bachelor of masterdiploma, bij voorkeur in economie, supply chain, of een vergelijkbare richting. • Je hebt reeds een eerste ervaring met het aansturen van een team. • Minimaal 5 jaar ervaring in strategische aankoop binnen een productieomgeving. • Aantoonbare kennis en ervaring met sourcing en onderhandelingen op hoog niveau. • Pragmatisch, nuchter en resultaatgericht, met een coachende leiderschapsstijl. • Vlotte communicatie in het Frans (minstens vloeiend), Engels en professioneel Nederlands. • Bereid om regelmatig te reizen tussen de drie vestigingen (minstens twee keer per maand naar Roncq en Nivelles). • Kennis van SAP en sterke skills in stakeholdermanagement. Nice-to-haves: • Ervaring met aankoop en sourcing op Europees niveau. • Kennis van actuele trends binnen identificatie- of veiligheidstoepassingen. • Ervaring met verandermanagement in een internationale context. • Goede luistervaardigheid en vlot in het voeren van lastige gesprekken, met name in het Frans. • Affiniteit met een open, resultaatgerichte bedrijfscultuur in een Amerikaanse groep is een plus.