Jobs / Netherlands / Devleaps B.V.

Devleaps B.V.

Technical Solution Architect

Den Haag, Zuid-Holland, Netherlands Posted 16 days ago

Apply on employer site ↗ Tailor my CV first Source: Company careers site

Optional: we can tailor a CV and cover letter for this job from your real experience first (the first one is free).

Sponsorship verdict

Sponsorship possible

One solid signal, not two. Worth applying, and worth asking about sponsorship early.

  • Employer is on a government sponsor recordThis employer is on the IND public register of recognised sponsors.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • Can’t check pay against the visa rulesNo salary stated. Netherlands highly skilled migrant permit needs at least €71,304 a year (under-30: €52,284).
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
Employer is on a government sponsor record
This employer is on the IND public register of recognised sponsors. Source: Public register of recognised sponsors (Immigration and Naturalisation Service (IND)).
Can’t check pay against the visa rules
No salary stated. Netherlands highly skilled migrant permit needs at least €71,304 a year (under-30: €52,284). Source: https://ind.nl/en/required-amounts-income-requirements, rules effective 2026-01-01.

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

About the role

IT moet het dagelijkse werk kunnen dragen, vandaag en over vijf jaar. Als Technical Solution Architect / Tech Lead bewaak je de technische architectuur van de applicaties waar de organisatie op draait. Je geeft richting aan de technische visie en roadmap, en dat doe je niet vanaf de zijlijn, want je werkt hands-on mee in werkgroepen en guilds. We zoeken een ervaren architect die overzicht houdt én de mouwen opstroopt. Bepaal jij mee hoe de IT er morgen uitziet? Dit ga je doen Wat de organisatie en haar partners nodig hebben, verandert voortdurend. De applicaties moeten die beweging kunnen volgen zonder dat het landschap versnippert, en daar zit jouw rol. Als Tech Lead ben je het technische geweten van de afdeling. Je bewaakt de samenhang in het applicatielandschap, met het primaire bronsysteem en de koppelingen met externe partners als kern. Je zorgt dat technische keuzes in de teams passen bij een gedeelde visie, en dat die visie is vertaald naar een roadmap waar iedereen achter staat. Je werkt samen met de developers, Product Owners en Scrum Masters in de teams, en met enterprise architectuur, security en externe partners. Jij maakt de vertaling tussen de lange termijn en de sprint van volgende week. Concrete taken en verantwoordelijkheden • Je bewaakt de technische architectuur van de applicaties binnen de afdeling en toetst nieuwe oplossingen en wijzigingen aan de afgesproken principes. • Je stelt de technische visie op en vertaalt die samen met de teams en stakeholders naar een gedragen technische roadmap. • Je beheert de tech-radar, zodat voor iedereen duidelijk is welke technieken worden ingezet, uitgeprobeerd, vastgehouden of uitgefaseerd. • Je zorgt voor alignment tussen de teams, zodat technische keuzes op elkaar aansluiten en dubbel werk en losse eilanden worden voorkomen. • Je werkt hands-on mee in werkgroepen en guilds, bijvoorbeeld bij het uitwerken van een proof of concept, het bouwen van tools, een ontwerp of een code review. • Je houdt de technische kant van lopende projecten in de gaten en signaleert risico's vroeg, zodat er tijdig bijgestuurd kan worden. • Je helpt developers verder bij complexe technische vraagstukken en deelt je kennis actief. Waarom deze rol? Een ervaren architect kan overal terecht. Dit maakt deze rol anders: • Jouw keuzes hebben direct effect op het dagelijkse werk van veel collega's. • Je bouwt aan een landschap dat moet kunnen meebewegen met een veranderende omgeving, en dat vraagt om architectuur die wendbaar is en blijft. • Tech-radar, roadmap en guilds zijn instrumenten die je samen met de teams verder vormgeeft.

Apply on employer site ↗