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Artelia Canada inc.

Chef de Projet / Cheffe de Projet Ingénierie Industrielle

Saint-Priest, Auvergne-Rhône-Alpes, FR Posted 2 months ago

Apply on employer site ↗ Tailor my CV first Source: Company careers site

Optional: we can tailor a CV and cover letter for this job from your real experience first (the first one is free).

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereNo government sponsor record covers this employer in this country.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • Can’t check pay against the visa rulesWe don’t have visa salary rules for this country yet.
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

Before you apply

Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

About the role

Votre équipe : En intégrant l’établissement de Lyon – Saint Priest (69) , vous rejoignez une équipe dynamique et ambitieuse, où chaque projet est une opportunité de monter en compétences et d’évoluer dans un environnement stimulant. Prêt(e) à relever le défi avec nous ?   Vos missions : En tant que Chef de Projet / Cheffe de Projet vos missions consisteront à : • Analyser et répondre aux appels d’offre d’ingénierie, • Estimer et planifier les prestations, • Relation clients avant et après commande, • En collaboration avec les responsables de service, organiser et piloter les équipes durant toutes les phases projets, • Définir les lignes directrices de conception, • Direction des revues techniques et approbation des études, • Estimer et planifier les investissements, • Elaborer les dossiers d’avant-projet, • Participer aux activités d’approvisionnement et achat : Cahier des charges, consultation, comparaison… • Suivre et appliquer les exigences qualité et sécurité, • Compte Rendus des activités, des avancements et des coûts, • Gérer les modifications, • Gérer les coûts d’investissement et d’ingénierie, • Participer au développement commercial de l’établissement Vos atouts : Vous êtes le profil idéal si vous avez une formation Ingénieur généraliste ou bénéficiez d’un bagage technique éprouvé en tant que Chef / Cheffe de projet ou spécialiste métier dans le secteur industriel. Vos 5 années d’expérience minimum acquises en gestion de projet ingénierie ou EPC dans le secteur de la chimie, du raffinage, de la pharmacie, ou d’autres industries de process, dans une fonction similaire, vous permettront de performer rapidement. La maîtrise de l'Anglais est un atout. Vous êtes une personne rigoureuse, méthodique avec une bonne capacité d’analyse et de synthèse. Vous aimez le travail en équipe et savez facilement vous intégrer à un groupe. L’application des procédures Qualité ISO 9001 / ISO 45001 et MASE sont votre quotidien. Veiller à la sécurité sur les sites et/ou chez nos clients fait partie de vos priorités. Vous maitrisez les outils informatique tels que (ex : Autocad, plant 3D, ….) Nous vous offrons : • Une entreprise sociale et citoyenne : accords diversité & inclusion, protection sociale et couverture mutuelle de qualité, un engagement via la Fondation Artelia • Une organisation du travail efficiente • Une politique de partage des résultats : intéressement et participation avec abondement, actionnariat salarié, de nombreux avantages et réductions pour les activités via les œuvres sociales, forfait mobilité durable... • Des opportunités de carrière et un accompagnement de vos challenges professionnels : politique formation individualisée, parcours métiers, mobilité interne   Notre process de recrutement : Mieux se connaître pour se choisir, c’est ce que nous vous proposons lors des 2 étapes de notre processus de recrutement : • Echange téléphonique / Entretien avec un recruteur pour mieux cerner vos attentes et orienter votre candidature. L’objectif est de vous présenter notre groupe, les perspectives de carrière, les contours du poste envisagé, et surtout comprendre qui vous êtes, vos aspirations, vos motivations, votre projet professionnel • Entretien avec un manager opérationnel : il vous présentera plus en détail les missions, ce qu’il attend de vous, le mode de fonctionnement de l’équipe, les projets. #LI-AJ1

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