Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
-
?
No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
-
?
The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
-
?
Can’t check pay against the visa rulesWe don’t have visa salary rules for this country yet.
-
✓
Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Nous recherchons un-e Responsable de la Sécurité des Systèmes d'Information (RSSI) pour rejoindre l’UTC. En tant que RSSI, vous serez chargé-e de veiller à la sécurité et à l’intégrité des données de notre établissement.
Votre mission
Expert-e, vous contribuez à l’élaboration, au pilotage et à la mise en œuvre de la stratégie de sécurisation du système d’information.
Vous participez activement à l’accompagnement de la transformation numérique de l’établissement pour intégrer la sécurité au cœur de chaque projet.
Vos activités
Vous serez chargé-e de :
• Définir en concertation, puis piloter en autonomie, le déploiement de la PSSI de l’établissement et la stratégie de mise en conformité des systèmes d’information en lien avec la gouvernance et son évolution cohérente ;
• Mettre en place la démarche sécurité des systèmes d’information répondant aux exigences réglementaires, notamment NIS2 ;
• Assurer le management de la sécurité de l’information dans une démarche d’amélioration continue et animer les équipes dans sa mise en œuvre ;
• Élaborer les prescriptions sécuritaires en matière d’architecture cible en s’assurant de la cohérence des projets avec cette dernière ;
• Développer une culture de la sécurité de l’information dans l’établissement ;
• Procéder à l’analyse des risques, piloter ou effectuer des audits et contrôles en matière de sécurité de l’information ;
• Analyser les résultats des scans de vulnérabilité et de conformité et mettre en œuvre des mesures correctives nécessaires ;
• Assurer une veille technologique et réglementaire active pour adapter la stratégie de sécurité aux nouvelles menaces ;
• Développer une expertise dans l’établissement et créer un réseau avec différents acteurs nationaux de la cybersécurité ;
• Participer à l’urbanisation et aux initiatives de cartographie du SI ;
• Accompagner la transformation numérique de l’établissement en intégrant la sécurité dès la conception des projets (security by design) ;
• Piloter la gestion des incidents de sécurité et animer le plan de continuité d’activité (PCA) et le plan de reprise d’activité (PRA).
Établissement
Créée en 1972, l’Université de technologie de Compiègne (UTC) est un établissement public à caractère scientifique, culturel et professionnel (EPCSCP) sous le statut d’université de technologie, dont les missions principales sont : la formation d’ingénieurs et le développement de la recherche et de la technologie.
L’UTC est un modèle original reconnu dans le paysage de l’enseignement supérieur et de la recherche français qui conjugue les caractéristiques d’une université et d’une école d’ingénieurs. Elle se distingue par son approche interdisciplinaire, son ouverture sociétale et économique et une forte ouverture à l’international. L’UTC est membre fondateur du groupe UT, réunissant les universités de technologie de Troyes, Belfort-Montbéliard et de Tarbes Occitanie Pyrénées. L’UTC est également membre de l’alliance Sorbonne Université et de l’alliance européenne SUNRISE. L’UTC accueille 4 400 étudiants, dont 3 600 élèves ingénieurs, 760 collaborateurs et plus de 800 vacataires. Elle est dotée d’un budget de 74 000 000 € et bénéficie d’un patrimoine immobilier de 72 000 m² réparti en 40 bâtiments implantés sur deux campus compiégnois.
https://www.utc.fr
Informations complémentaires
Dates pour candidater
Du 15/10/2026 au 16/11/2026
Type de contrat et date prévisionnelle de recrutement
Contrat à durée déterminée - durée prévue de 2 ans - à pourvoir dès que possible
Salaire mensuel brut
Selon profil et expérience
Volume horaire
1 607 heures/an - 37 heures et 30 minutes/semaine
Congés
50 jours de congés, RTT comprise, par année universitaire
Localisation
Campus de Royallieu – Compiègne
Contexte et environnement de travail
Vous exercerez votre mi
View original listing ↗