Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereNo government sponsor record covers this employer in this country.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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No salary bar for this routeCanada has no single salary bar: the employer usually needs a positive LMIA.
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Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- No salary bar for this route
- Canada has no single salary bar: the employer usually needs a positive LMIA. Pay at or above the provincial median wage + 20% (e.g. C$36.92/h in Ontario) puts it in the high-wage stream. Source: https://www.canada.ca/en/employment-social-development/services/foreign-workers/median-wage.html, rules effective 2026-07-17.
Canada: Express Entry no longer awards ranking points for job offers (since 25 Mar 2025); a job offer still counts toward Federal Skilled Worker eligibility.
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Opportunité
À Valtech, vous trouverez un environnement propice à l’apprentissage continu, à l’impact concret et à la croissance professionnelle. Que vous développiez de nouvelles solutions digitales, remettiez en question les idées reçues ou construisiez la prochaine génération d’expériences client, votre travail contribuera à transformer les secteurs d'activité.
Nous sommes fiers de:
• Notre travail et l'innovation que nous encourageons
• Nos valeurs : « share, dare, care »
• Une culture d'entreprise qui favorise la créativité , la diversité et l'autonomie
• Notre structure mondiale sans frontières , qui permet une collaboration fluide
La maîtrise de l'anglais est requise, car le rôle implique des communications régulières avec des clients et des collègues situés à l'extérieur du Québec.
Rôle
Nous recherchons un(e) Head of Studio visionnaire et impliqué(e) dans l’opérationnel pour diriger nos fonctions Traditional Studio, GenAI Studio et Marketing Production, en relevant du Global CCO. Ce poste de direction senior allie leadership de studio, supervision exécutive de la création et de la production, expertise en post-production et innovation GenAI : définir les standards créatifs et techniques, être pionnier de flux de travail hybrides combinant production traditionnelle et IA, façonner les modèles de prix et commerciaux, et collaborer avec des parties prenantes clients de haut niveau et des partenaires de plateformes afin de livrer du contenu à grande échelle.
Responsabilités du poste
Studio Leadership
• Être responsable de la production et de la performance de Traditional Studio, GenAI Studio et Marketing Production
• Gérer directement les Motion/Editorial Leads, le GenAI Lead et l’Associate Director of Studio; établir les standards créatifs et techniques pour les trois studios
• Rendre compte au Global CCO de la performance, de la capacité et de la feuille de route du studio
Traditional Studio (Physical Production, Motion Graphics & Content at Scale)
• Être responsable de l’exécution de tous les tournages en prise de vues réelles dans le cadre des travaux du studio
• Être responsable du motion graphics, des configurateurs, du motion pour sites web, des réseaux sociaux et de la production de contenu à grande échelle
• Collaborer avec les Creative Directors rattachés aux comptes pour façonner les idées à partir du brief, en apportant une solide expérience de la production de TVC
• Diriger les productions vidéo, du concept jusqu’au montage final
• Agir à titre de regard créatif final et de superviseur technique de la post-production (gérée au quotidien par les Motion/Editorial Leads), en s’appuyant sur une expérience en compositing VFX, étalonnage et réalisation technique
• Développer et maintenir des outils sur mesure (code) pour la production de contenu à grande échelle et les pipelines VFX complexes
• Collaborer avec des agences de talents, des studios de production et des pigistes pour constituer la composition d’équipe idéale pour chaque tournage
GenAI Studio & Future of Content
• Diriger le GenAI Lead et l’offre du GenAI Studio : concevoir des chaînes multimodèles pour des images haute fidélité, de qualité production, dirigeables artistiquement, fondées sur la prise de décision créative de la production traditionnelle
• Piloter l’agenda du studio pour l’avenir du contenu : être pionnier et promoteur de flux de travail hybrides alliant production traditionnelle et contenu GenAI
• Encourager l’ensemble de l’équipe à adopter de nouvelles méthodes de travail à mesure que les capacités de la GenAI évoluent, en faisant évoluer la façon dont le contenu traditionnel et le contenu généré par l’IA sont combinés en production
Marketing Production
• Assurer la supervision créative des films de marque et des f
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