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WENS Hotel

Sales Director mit Schwerpunkt Corporate & MICE

Mainz Posted today

View original listing ↗ Tailor my CV first Source: Arbeitnow

Listed on Arbeitnow: the application continues on their site, which links to the employer. Optional: we can tailor a CV and cover letter for this job from your real experience first (the first one is free).

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
No salary bar for this route
H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.

US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

Before you apply

Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

About the role

Wer wir sind Wir sind ein 4-Sterne-Hotel in Mainz-Hechtsheim – direkt an der A60, zehn Minuten von der Innenstadt und 30 km vom Flughafen Frankfurt. Unser Haus bietet 92 Zimmer, rund 810 m² Tagungsfläche in sieben Räumen (bis 410 m² am Stück), Restaurant & Bar in Planung, Gym, Sauna und kostenfreie Parkplätze. Für unser Firmenkunden- und Tagungsgeschäft suchen wir eine Vertriebsleitung, die es mit uns aufbaut. Ihre Aufgaben • Sie bauen unseren Vertrieb auf – mit direkter Berichtslinie an die Hotelleitung. • Sie gewinnen Firmenkunden, Verbände und Agenturen für Tagungen und Übernachtungen. • Sie verhandeln Firmenraten, Kontingente und Rahmenverträge. • Sie entwickeln mit unserem Eventmanagement Tagungspauschalen und Pakete. • Sie vertreten das Haus auf Messen, in Netzwerken und bei Site-Inspections. • Zu einem späteren Zeitpunkt übernehmen Sie die Zusammenarbeit mit unserer Leisure Sales Agentur Ihr Profil • Sie haben mindestens fünf Jahre B2B-Vertrieb hinter sich – in der Hotellerie, bei einem Kongresszentrum oder einer Eventagentur. • Sie kennen Entscheider in Rhein-Main oder wissen genau, wie Sie dieses Netzwerk aufbauen. • Sie sind Jäger, nicht Verwalter: Akquise und Abschlüsse sind Ihr Alltag. • Sie sprechen verhandlungssicher Deutsch und Englisch. Das erwartet Sie bei uns • Unbefristete Festanstellung in Vollzeit mit 30 Urlaubstagen • Festgehalt plus ungedeckelte Provision auf Neukundenumsatz • Direkte Berichtslinie an die Hotelleitung und kurze Entscheidungswege in einem inhabergeführten Haus • Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung • Firmenlaptop und Firmenhandy • Kostenloses Parken direkt am Hotel • Rabatte bei vielen Firmen über Mitarbeiterangebote Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow

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