Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
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Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- No salary bar for this route
- H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Du willst Verantwortung übernehmen und unsere Agentur aktiv mitgestalten? Dein Schwerpunkt liegt in der IT und Prozessautomatisierung, ergänzt durch vielseitige Entwicklungsaufgaben. Du arbeitest strukturiert und behältst stets den Überblick. Digitale Tools sind für Dich selbstverständlich, neue Technologien – insbesondere KI – gehst Du offen und neugierig an. Du hast Freude an Programmierung, Vibe-Coding und modernen IT-Lösungen.
Dann freuen wir uns auf Dich als Verstärkung für unser Team.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Werkstudierenden IT (m/w/d) 16 Stunden/Woche (Erhöhung auf 20 Stunden nach der Probezeit möglich). Mindestens ein Tag Präsenz vor Ort ist gewünscht, der Rest kann im Homeoffice erfolgen.
Deine Aufgaben
• Automatisierung von internen Prozessen, Marketing, Vertrieb, Verwaltung, Buchhaltung
• Bau von kleineren Anwendungen für uns und für Kunden
• Mitarbeit bei unseren internen digitalisierungs Projekte wie Marketing Dashboard, Content Maschin, Software Factory
• Perspektivisch Mitarbeit bei Kundenprojekten im Bereich IT
Unsere Anforderungen
• Du studierst Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einen vergleichbaren Studiengang mit IT-Schwerpunkt.
• Du hast erste Erfahrungen mit Tools wie n8n, Claude oder GitHub gesammelt.
• Du verfügst über grundlegende Programmierkenntnisse und interessierst Dich für KI-gestützte Softwareentwicklung (Vibe-Coding).
• Idealerweise hast Du bereits erste Erfahrungen mit der Automatisierung von Prozessen und der Entwicklung kleiner Anwendungen.
• Du interessierst Dich für digitales Marketing, Webentwicklung und Social Media.
• Du arbeitest strukturiert, kommunizierst klar und bringst eigene Ideen ein.
• Du hast Freude daran, neue Technologien auszuprobieren und Dich selbstständig in neue Themen einzuarbeiten.
Benefits bei Online Experience GmbH
Dein Einstieg: Du erhältst fachliche Unterstützung durch einen erfahrenen IT-Experten. Die Stelle ist zunächst auf vier Monate befristet, mit der Möglichkeit einer Verlängerung bis zum Studienabschluss und einer anschließenden Übernahme.
• Top Equipment (Mac only): Wir stellen Dir moderne Hardware für ein reibungsloses Arbeiten im Homeoffice zur Verfügung, sowie eine moderne Softwarelandschaft wie Google Works, Claude und Slack.
• Vergütung: 15 Euro je Stunde zu Beginn, nach der Probezeit 17 Euro je Stunde und eine 50 Euro Gutscheinkarte
• Flexible Arbeitszeiten: 16 Stunden pro Woche (verteilt auf 2–3 Tage), mit der Option auf Aufstockung auf 20 Stunden nach der Probezeit.
• Moderne Unternehmenskultur: Flache Hierarchien sowie eine gelebte, transparente Feedback- und Führungskultur auf Augenhöhe.
• Gesundheit & Wohlbefinden: Ergonomische Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und Laufbändern
• Starker Teamgeist: Ein familiäres Miteinander und regelmäßige Teamevents, die zusammenschweißen.
• Erstklassige Büroausstattung: Wenn Du vor Ort arbeitest, erwarten Dich eine Getränke- und Kaffee-Flatrate, eine Candy- und Frühstücksbar sowie ein Garten für sonnige Pausen.
• Echter Erholungsurlaub: Freizeit bleibt Freizeit – Deine Erholung ohne berufliche Störungen steht bei uns an erster Stelle.
Über uns:
Als Agentur betreuen wir Unternehmen verschiedenster Branchen in den Bereichen digitales Marketing, Digital Recruiting und Employer Branding. Gleichzeitig befinden wir uns mitten in einem spannenden Veränderungsprozess: Künstliche Intelligenz, Automatisierung und neue Technologien verändern unsere Arbeitsweise und unser Geschäftsmodell. Wir entwickeln neue digitale Lösungen, optimieren interne Prozesse und erschließen neue Geschäftsfelder. Dabei kannst Du eigene Ideen einbringen, Verantwortung übernehmen und die Weiterentwicklung unserer Agentur aktiv mitgestalten.
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