Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereNo government sponsor record covers this employer in this country.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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Can’t check pay against the visa rulesWe don’t have visa salary rules for this country yet.
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Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Buscamos un(a) Senior MEP Manager para Madrid, España para diferentes proyectos.
Responsabilidades clave:
• Gestionar el diseño, como especialista en, las áreas de instalaciones eléctricas de MT y BT, mecánicas: HVAC, PCI, BMS, FONTANERIA, IT, Seguridad, Corrientes débiles en general del proyecto.
• Interlocutor principal con especialistas de instalaciones de los equipos intervinientes en la etapa de diseño: cliente, ingeniería, consultores varios.
• Colaborar con el responsable de diseño y/o al Project Manager en la gestión y coordinación de los intervinientes en la etapa de diseño del proyecto.
• Apoyo al responsable de construcción en la gestión y coordinación de los intervinientes en la obra durante la etapa de obra en lo referente a todas las instalaciones.
• Asumir la responsabilidad de la gestión y coordinación de los intervinientes en la construcción (contratista/s y Dirección Facultativa) en las actividades de su especialidad.
• Apoyar al responsable de contrataciones en la gestión de licitaciones.
• Dará apoyo al responsable de costes en la gestión de costes y cambios de su especialidad.
• Asumir la responsabilidad del seguimiento y control de las actividades de su especialidad en los aspectos de cumplimiento contractual, plazos, calidad (a través de Dirección Facultativa), y seguridad (a través del Coordinador de Seguridad y Salud).
• Gestionar (en apoyo al Commissioning Manager) las actividades de Commissioning.
Además, la persona deberá participar y colaborar en el Sistema de Gestión implantado a través del conocimiento y puesta en práctica de:
• Cumplimiento de políticas de Calidad y Medioambiente.
• Aplicación del Manual de Buenas prácticas Medioambientales.
• Cumplimiento de políticas y estándares globales de SyS.
Para tener éxito en esta posición, es imprescindible aportar:
• Mínimo 8 años de trayectoria sólida en el puesto.
• Buen nivel de inglés (escrito y al oral)
• Manejo de las herramientas informáticas Office 365, Mproject.
• Formación: Ingeniería de Industrial o equivalente.
• Competencias Técnicas: Conocimiento y dominio profundo de la función y sus responsabilidades, de los estándares de Seguridad y Salud en obra, de los estándares de sostenibilidad.
• Habilidades Personales: Capacidad de coordinación y planificación.
• Alta capacidad de comunicación con clientes y alta capacidad de generar impacto en el logro de objetivos a través de otras personas (contratas).
• Será necesario tener disponibilidad para vivir en la zona, Madrid.
Our inspired people share our vision and mission. We provide a great place to work, where each person has the opportunity and voice to affect change.
We want our people to succeed both in work and life. To support this we promote a healthy, productive and flexible working environment that respects work-life balance.
Turner & Townsend is an equal opportunity employer. We celebrate diversity and are committed to creating an inclusive environment for all employees and actively encourage applications from all sectors of the community.
Turner & Townsend does not accept any speculative or unsolicited CV’s that have been sent to our internal recruitment team or hiring managers from agencies outside of our preferred supplier list or that have not followed due process. Any speculative or unsolicited CV’s will be treated as a direct application.
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Please find out more about us at www.turnerandtownsend.com/
It is strictly against Turner & Townsend policy for candidates to pay any fee in relation to our recruitment process. No recruitment agency working with Turner & Townsend will ask candidates to pay a fee at any time.
Any unsolicited resumes/CVs submitted through our website or to Turner & Townsend personal e-mail accounts, are consid
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