Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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Can’t check pay against the visa rulesNo salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934).
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Last confirmed live 3 days agoWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- Can’t check pay against the visa rules
- No salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934). Source: https://www.make-it-in-germany.com/en/visa-residence/types/eu-blue-card, rules effective 2026-01-01.
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Pflegefachassistent (m/w/d) St. Josef Hospital• Bad Driburg, St. Josef Hospital• Voll/TeilzeitDie Katholische Hospitalvereinigung Weser-Egge gGmbH (KHWE) ist mit über 3.200 Mitarbeitern der größte Arbeitgeber im Kreis Höxter. Zu unserem Verbund gehört das Klinikum Weser-Egge an vier Standorten, fünf Senioreneinrichtungen, fünf ambulante Pflegestationen, ein Bildungszentrum für Gesundheitsberufe, zwei Medizinische Versorgungszentren und eine Servicegesellschaft für Verpflegung und Reinigung.Mit unserem Angebot an Medizin, Pflege, Betreuung und Ausbildung sind wir ein leistungsstarker Partner im Gesundheitswesen.Wir suchen Verstärkung in den Bereichen Allgemeinchirugie bzw. Innere Medizin.Darum passen wir zu Ihnen. Wir bieten:• ein leistungsgerechtes Einkommen nach Entgeltgruppe P6 Anlage 31 AVR von mindestens 3.012,49 EUR brutto monatlich bei Vollzeit (je nach Qualifikation)• eine Schichtzulage i.H.v. 100 EUR brutto monatlich bei Vollzeit• eine Zulage i.H.v. 25 EUR brutto, eine Zulage für Grund- und Behandlungspflege i.H.v. 46,02 EUR brutto, eine Pflegezulage i.H.v. 141,82 EUR brutto monatlich Vollzeit sowie diverse Zeitzuschläge• eine zusätzliche Jahressonderzahlung i.H.v. 86 % des monatlichen Bruttolohns im Monat November• ein Leistungsentgelt i.H.v. 2,00 % des Jahreseinkommens im Monat Januar des Folgejahres• eine attraktive Altersvorsorge (KZVK)Als familienfreundliches Unternehmen legen wir zudem Wert auf• ein kollegiales Arbeitsklima in einem multiprofessionellen Team• die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung für bessere Vereinbarkeit von Familie und Beruf• individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten• eine zuverlässige Dienst- und Urlaubsplanung• und vieles mehrSie wurden von einem unserer Mitarbeiter (m/w/d) auf die Stelle aufmerksam gemacht? Bitte teilen Sie uns den entsprechenden Namen in Ihrer Bewerbung mit.Darum passen Sie zu uns. Sie bringen mit:• erfolgreich abgeschlossene 1-jährige Pflegeausbildung• flexible, persönliche Einsatzbereitschaft sowie ein hohes Verantwortungsbewusstsein• soziale Kompetenz und Freude im Umgang mit Menschen• Sensibilität und Einfühlungsvermögen• Teamfähigkeit, mentale StärkeIhre Ansprechpartner:Wir haben Ihr Interesse geweckt?PflegedienstleiterinFrau Katja Peine+49 (5253) 985 – 3000PersonalreferentHerr Andreas Dick+49 (5272) 607 - 1156 bewerbung@khwe.de Ergänzende Informationen:Anforderungen an den Bewerber: Grundkenntnisse: Patientenbetreuung
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