Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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Can’t check pay against the visa rulesNo salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934).
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Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- Can’t check pay against the visa rules
- No salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934). Source: https://www.make-it-in-germany.com/en/visa-residence/types/eu-blue-card, rules effective 2026-01-01.
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Du suchst keine reine Helpdesk-Rolle, sondern eine Position mit Verantwortung, Gestaltungsspielraum und sichtbarer Wirkung? Dann ist unsere Position als IT-Systemadministrator (w/m/d) in Hamburg-Harburg und in Vollzeit genau richtig für Dich. In dieser Rolle übernimmst du den operativen IT-Betrieb vor Ort , betreust Microsoft 365 , Windows-Clients , Benutzer- und Rechteverwaltung sowie klassische Server- und NAS-Strukturen und entwickelst dich perspektivisch zur zentralen IT-Ansprechperson bei HydroMapper. Verstärke unser Team zum nächstmöglichen Zeitpunkt als IT-Systemadministrator (w/m/d) .
Aufgaben
• Du bist die zentrale Ansprechperson für den operativen IT-Betrieb bei HydroMapper und bearbeitest IT-Tickets sowie Anwenderanfragen im 1st- und 2nd-Level-Support .
• Du administrierst Microsoft 365 , betreust Benutzer, Gruppen, Lizenzen, Berechtigungen, Exchange Online , Shared Mailboxes, Verteiler und die Basisadministration von Teams .
• Du richtest Windows-Clients , Notebooks und Arbeitsplätze ein, begleitest Onboarding und Offboarding und betreust Drucker, Peripherie sowie Standardsoftware.
• Du unterstützt bei der Betreuung klassischer Server- und NAS-Strukturen , Dateiablagen, Lizenzthemen, IT-Einkauf, Inventarisierung und Asset Management.
• Du dokumentierst Systeme, Prozesse und Lösungen sauber, arbeitest an IT-Security-Basics wie MFA, Updates und Berechtigungskonzepten mit und koordinierst dich mit der IT von WK Consult sowie externen Partnern.
Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung in IT-Administration, IT-Betrieb oder IT-Support
• Sehr gute Praxis mit Windows-Clients , Microsoft 365 , Benutzer- und Rechteverwaltung sowie Mailumgebungen
• Grundlegende Erfahrung mit Servern , NAS-Systemen , Dateiablagen und strukturiertem IT-Betrieb
• Selbstständige, pragmatische und serviceorientierte Arbeitsweise mit klarer Priorisierung im TagesgeschäftSichere Deutschkenntnisse sowie überwiegende Präsenzbereitschaft
Benefits
Umfassendes Onboarding: Startklar ab Tag 1 – mit strukturierter Einarbeitung, enger Begleitung und ausreichend Zeit, um unsere Systeme, Abläufe und Ansprechpartner:innen bei HydroMapper sicher kennenzulernen.
Verantwortung & Gestaltungsspielraum: Eine äußerst spannende Aufgabe in einem High-Tech-Umfeld, in der du viel Freiraum hast, Strukturen mitzugestalten und die IT bei HydroMapper aktiv weiterzuentwickeln.
Kultur & Zusammenarbeit: Innovative und dynamische Unternehmenskultur mit offenen Türen, kurzen Kommunikationswegen und einem kleinen Team, das sich eng abstimmt und intensiv austauscht.
Freiraum & Eigenverantwortung: Eigenständiges und selbstverantwortliches Arbeiten mit viel Vertrauen in deine fachliche Einschätzung und deinen pragmatischen Lösungsansatz.
Weiterentwicklung inklusive: Regelmäßige interne und externe Fortbildungen im Sinne von lifelong learning – für deine fachliche Entwicklung und neue Impulse im IT-Alltag.
Starke Arbeitsumgebung: Ein sicherer und modern ausgestatteter Arbeitsplatz mit den passenden Tools und Rahmenbedingungen für effizientes Arbeiten.
Flexibilität, die passt: Flexible Arbeitszeiten mit Arbeitszeitkonto und Remote-Anteil – für mehr Spielraum im Arbeitsalltag und eine bessere Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
Vorsorge & Mobilität: Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge sowie Zuschüsse zum HVV Premium Deutschlandticket oder fürs Parkhaus.
Fitness & Gesundheit: Bezuschussung des Sportangebots über Urban Sports Club oder Hansefit.
Extras, die den Alltag schöner machen: Freie Getränke und Zugang zu einem Mitarbeitervorteilsportal.
Klingt spannend?
Bewirb dich einfach über den Button auf dieser Seite. Wenn Du noch offene Fragen hast, wende Dich gerne an unsere Recruiterin Kerstin Pöpplau unter 040/790001-382 oder 0151 70591700! Nicht jeder Punkt passt? Bew
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