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advacc advanced accounting GmbH

Initiativbewerbung Büro Greifswald

Greifswald Posted today

View original listing ↗ Tailor my CV first Source: Arbeitnow

Listed on Arbeitnow: the application continues on their site, which links to the employer. Optional: we can tailor a CV and cover letter for this job from your real experience first (the first one is free).

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
No salary bar for this route
H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.

US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

Before you apply

Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

About the role

Gestalte mit uns die Buchhaltung von morgen: cloudbasiert, KI-unterstützt, papierlos Du brennst für Zahlen und möchtest die Finanzbuchhaltung nicht nur verwalten, sondern aktiv in die digitale Zukunft führen? Dann bist du bei uns genau richtig, unabhängig davon, wo du in deiner Karriere gerade stehst. Wir suchen engagierte Persönlichkeiten aus dem Bereich Finanz- und Buchhaltung und freuen uns über Initiativbewerbungen von: • Junior-Finanzbuchhaltern (m/w/d) , die nach ihrer Ausbildung oder ihrem Studium durchstarten und wachsen möchten, • Finanzbuchhaltern (m/w/d) mit solider Praxiserfahrung, die den nächsten Schritt suchen, • Senior-Finanzbuchhaltern (m/w/d) , die eigenverantwortlich Mandate und Projekte steuern wollen, • Bilanzbuchhaltern (m/w/d) , die ihre Expertise in HGB-Abschlüssen und Bilanzierung voll einbringen möchten. Ob erste Berufserfahrung oder langjährige Expertise, bei uns findest du den passenden Platz und den Raum, dich weiterzuentwickeln. Deine möglichen Aufgabenfelder Je nach Erfahrung und Spezialisierung: • Betreuung unserer Mandantinnen und Mandanten mit modernsten Technologien • Mitwirkung an bis hin zur eigenverantwortlichen Führung der digitalen Finanzbuchhaltung • Vorbereitung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und Finanzbuchhaltungsvorgaben • Kontenpflege, Kontenabstimmungen, Vorbereitung des Zahlungsverkehrs sowie Umsatzsteuervoranmeldungen • Kontinuierliche Analyse und Optimierung der Buchhaltungsprozesse durch den Einsatz digitaler Tools • Gestaltung und Nutzung digitaler Workflows (z. B. Belegflüsse, Freigabeprozesse, Dokumentenmanagement) • Bei entsprechender Erfahrung: eigenverantwortliche Projektsteuerung end-to-end sowie, wenn vorhanden, das Einbringen deines eigenen Mandanten-Netzwerks zum Ausbau unseres Kundenportfolios Was du mitbringen solltest Wir wissen: Nicht jede/jeder erfüllt alles und das ist völlig in Ordnung. Bewirb dich, wenn ein Großteil auf dich zutrifft: • Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares Studium • Berufserfahrung passend zu deiner Karrierestufe, von ersten praktischen Erfahrungen (Junior) über mehrjährige Buchhaltungspraxis bis hin zu 3 bis 5+ Jahren und fundierter Bilanzbuchhaltungserfahrung (Senior/Bilanzbuchhalter) • Idealerweise (für erfahrene Profile) Praxis aus einer Steuerkanzlei/einem Steuerbüro sowie Beteiligung an oder eigenständige Erstellung von Jahresabschlüssen • Kenntnisse in HGB und Finanzbuchhaltung, je nach Level Grundkenntnisse oder umfassende Expertise • Begeisterung für digitale Innovationen und Erfahrung bzw. Offenheit im Umgang mit digitalen Workflows • Kenntnisse in Microsoft M365 und DATEV (Grundkenntnisse wünschenswert bis sicherer Umgang); Erfahrung mit Business Central, Oracle oder branchenspezifischen ERP-Systemen von Vorteil • Ausgeprägtes Zahlenverständnis, Sorgfalt und Genauigkeit • Eine selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit, digital wie persönlich • Von Vorteil (kein Muss): ein eigenes Mandanten-Netzwerk, das du mit einbringen möchtest Was wir dir bieten • Gestaltungsspielraum: Bring deine Ideen ein und gestalte aktiv die Zukunft der Buchhaltung mit • Verantwortung & Entwicklung: Baue unser Team in Düsseldorf mit auf, mit echtem Raum für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung • Kontinuierliche Weiterbildung: Bleib am Puls der digitalen Entwicklung, insbesondere bei Workflows und Automatisierung • Flexibles Arbeiten: Remote oder im modernen Büro mit höhenverstellbaren Schreibtischen in der Düsseldorfer Altstadt, du hast die Wahl • Work-Life-Balance: 30 Urlaubstage, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester sowie flexible Arbeitszeiten • Mitarbeiter-Benefits: spendit-Karte, kostenlose Getränke,

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