Ingénieur·e en conception - Ponts et ouvrages d'art

Au sein de l’équipe Infrastructures de transports -Conception - Ponts et ouvrages d’art, à titre d’Ingénieur·e : Vos responsabilités • Effectue la conception des projets de ponts et ouvrages d’art ; • Rédige des devis ; • Prépare des bordereaux de quantité et estime les coûts de travaux ; • Prépare les échéanciers de réalisation des travaux ; • Participe à la réalisation du relevé de dommages et des choix d’intervention ; • Réalise des études d’évaluation de la capacité portante des ouvrages ; • Réalise des études d’avant-projets et des études de faisabilité ; • Participe à la rédaction des rapports d’expertise ; • Réalise des calculs et des analyses structurales ; • Participe aux réunions de démarrage des projets avec les clients et professionnels impliqués ; • Collabore et coordonne le travail avec les différentes disciplines sur des projets multidisciplinaires ; • S’assure de la qualité des livrables et du respect des normes et procédures de nos clients ; • Assiste les clients durant les appels d’offres ; • Accompagne le client durant la réalisation des travaux.   Votre profil • Baccalauréat en génie civil, spécialité structure ; • 5 années et plus d’expérience pertinente ; • Membre de l’Ordre des Ingénieurs du Québec ; • Connaissance des logiciels d’analyse structurale comme Advanced Design America, CSI Bridge, SAFI, etc ; • Connaissances des logiciels Excel et Microsoft Project ; • Connaissance des normes et procédures du ministère des Transports du Québec ; • Avoir suivi les formations du ministère des Transports du Québec dont conception, inspection et entretien des structures ; • Maîtrise du français (parlé et écrit) ; • Être titulaire de la carte ASP construction ; • Avoir du leadership et un excellent sens de l’organisation.   Vos avantages • Régime d’épargne-retraite avec contribution de l’employeur ; • Remboursement des frais de cotisation professionnelle ; • Programme d’assurance collective dès le premier jour, incluant la télémédecine ; • Compte de gestion santé ; • Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF) ; • Flexibilité d’horaire ; • Banque d’heures pour les employés à salaire horaire ; • Formations continues ; • Opportunités de développement de carrière ; • Club social et rabais corporatif ; • Initiatives en santé et mieux-être. Veuillez noter qu’Artelia souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres de minorités visibles, les personnes autochtones et les personnes handicapées à présenter leur candidature. Des mesures d’adaptation sont offertes sur demande. #LI-NB1