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Laszlo & Kollegen Personalberatung GmbH

Verkaufsleiter (m/w/d) (LK 1145)

Cologne Posted today

View original listing ↗ Tailor my CV first Source: Arbeitnow

Listed on Arbeitnow: the application continues on their site, which links to the employer. Optional: we can tailor a CV and cover letter for this job from your real experience first (the first one is free).

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • Can’t check pay against the visa rulesNo salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934).
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
Can’t check pay against the visa rules
No salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934). Source: https://www.make-it-in-germany.com/en/visa-residence/types/eu-blue-card, rules effective 2026-01-01.

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

Before you apply

Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

About the role

Unser Mandant ist eines der mit Abstand erfolgreichsten Handelsunternehmen der Sanitär-, Haustechnik- und Tiefbaubranche in Deutschland. Als zukünftiger Stelleinhaber (m/w/d) übernehmen Sie in dieser verantwortungsvollen Schlüsselposition die Gesamtverantwortung für das Rheinland und steuern und gestalten die vertriebliche Entwicklung im Vertriebsgebiet mit insgesamt 11 Standorten inklusive der 3 Hauptstandorte in Köln, Aachen und Bonn sowie der Ausstellungen und Profi-Stores. In Summe sind Ihnen im Innen- und Außendienst 82 Mitarbeiter unterstellt, für deren Führung und Förderung Sie verantwortlich zeichnen werden. Gesucht wird eine Persönlichkeit, die über die Fähigkeit verfügt, eine gewachsene Region kontinuierlich weiterzuentwickeln und strategisch wie operativ entscheidend zu prägen. Dabei bietet unser Kunde viel Gestaltungsspielraum. Arbeitsort: Niederlassungen in Köln plus Reisetätigkeit Aufgaben • Führung, Steuerung und Entwicklung sämtlicher Vertriebsaktivitäten für die Region • Fachliche und disziplinarische Führung der Ihnen unterstellten MitarbeiterInnen (teils über Teamleiterstrukturen) • Unterstützung der Kundenbetreuung im Außendienst durch Begleitung, Coaching und Schulung der Vertriebsmitarbeiter sowie im Einzelfall eigene Besuche • Betreuung und Beratung von Großkunden und Gewinnung von Neukunden • Planung von Absatz, Umsatz, Kosten und Ergebnis sowie deren Controlling • Weiterentwicklung bestehender Kundenbeziehungen sowie Ausbau neuer Marktpotenziale • Sicherstellung effizienter vertrieblicher Abläufe und klarer Verantwortlichkeiten • Weiterentwicklung von Strukturen, Führungsprozessen und Arbeitsweisen • Impulsgebung für eine moderne, kundenorientierte und leistungsstarke Vertriebs-organisation • Erarbeitung und Umsetzung von Marketingstrategien und verkaufsfördernden Maßnahmen • Durchführung von Marktrecherchen und Wettbewerbsanalysen Qualifikation Aufgrund Ihres beruflichen Ausbildungs- und Werdegangs verfügen Sie sowohl über fundierte kaufmännische als auch technische Kenntnisse und konnten mehrjährige Vertriebserfahrung in einer Führungsposition im Bereich der Haustechnik oder gerne auch angrenzenden Branchen sammeln. Wichtig sind Erfahrungen aus Unternehmen mit vergleichbaren Handelsstrukturen bzw. aus mehrstufigen Vertriebsorganisationen wie beispielsweise in den Bereichen Baustoffe/ Bauelemente oder Gebäudetechnik/ Elektro. Sowohl der Umgang mit Umsatz- und Ergebnisverantwortung, als auch unternehmerisches Denken und Handeln sind Ihnen vertraut. Persönlich zählen zu Ihren Stärken eine strukturierte, ergebnis- und zielorientierte Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Verhandlungs- und Kommunikationsfähigkeit. Sie sind durchsetzungsfähig, konfliktfähig und verfügen über ein hohes Maß an Überzeugungskraft. Ebenso punkten Sie mit hoher sozialer Kompetenz und der Fähigkeit, Menschen zu motivieren und zu begeistern. Gute Kenntnisse in den MS-Office Programmen und vorzugsweise in SAP R/3 sind wünschenswert. Eine natürliche Führungskompetenz, Teamorientierung sowie eine ausgeprägte analytisch-strategische Kompetenz runden Ihr Profil ab. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

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