Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
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Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- No salary bar for this route
- H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Über die TeGA-PLAN Heidemann GmbH
Die TeGA-PLAN Heidemann GmbH ist ein unabhängiges Ingenieurbüro für Technische Gebäudeausrüstung mit Sitz in Kiel. Mit rund 30 Kolleginnen und Kollegen planen und begleiten wir spannende und anspruchsvolle Bauprojekte – von der ersten Idee bis zur fertigen Umsetzung.
Unsere Schwerpunkte liegen in der Heizungs-, Lüftungs-, Sanitär- und Elektrotechnik sowie der Gebäudeautomation . Dabei sind unsere Projekte so vielfältig wie unser Team: Ob Forschungs- und Laborgebäude, Gesundheitseinrichtungen, Wohnungsbau, Büro- und Verwaltungsgebäude oder komplexe Industrieanlagen – wir entwickeln technische Lösungen für unterschiedlichste Anforderungen.
Was uns antreibt? Technik sinnvoll einsetzen, statt sie unnötig kompliziert zu machen. Wir legen Wert auf durchdachte, wirtschaftliche und energieeffiziente Lösungen und verfolgen dabei einen klaren Grundsatz: So viel Technik wie nötig, so wenig wie möglich.
Als unabhängiges Ingenieurbüro setzen wir auf fachliche Kompetenz, kurze Entscheidungswege und ein kollegiales Miteinander. Bei uns zählt nicht nur, was wir gemeinsam erreichen, sondern ganz besonders auch, wie wir miteinander arbeiten!
Deine Aufgaben - hier gestaltest du mit:
• Du bringst unsere Planungen in die Praxis: Als Bauleiter (m/w/d) begleitest du anspruchsvolle Projekte der Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik und sorgst dafür, dass aus guten Konzepten funktionierende Anlagen werden.
• Du hältst auf der Baustelle die Fäden zusammen: Du koordinierst die beteiligten Gewerke, stimmst dich direkt mit Bauherren, Architekten und ausführenden Unternehmen ab und findest gemeinsam mit ihnen Lösungen für die Herausforderungen im Baualltag.
• Du behältst den Überblick: Qualität, Termine und Kosten hast du im Blick und sorgst dafür, dass unsere Projekte fachgerecht und erfolgreich umgesetzt werden.
Das bringst du mit:
• Du weißt, wovon du sprichst: Ob Ingenieur, Techniker oder Meister – du hast eine passende Qualifikation im Bereich der Technischen Gebäudeausrüstung und kennst dich mit Heizungs-, Lüftungs- und Sanitärtechnik aus.
• Du kennst das Baustellenleben: Du bringst Erfahrung in der Bauleitung oder Objektüberwachung mit, weißt, worauf es bei der Umsetzung ankommt, und findest auch dann Lösungen, wenn es mal nicht nach Plan läuft.
• Du übernimmst Verantwortung: Du arbeitest eigenständig, triffst Entscheidungen und vertrittst deine Standpunkte mit fachlicher Kompetenz und einem sicheren Auftreten – ohne dabei das partnerschaftliche Miteinander aus den Augen zu verlieren.
Was dich bei uns erwartet:
Wir finden, dass gute Arbeit auch ein gutes Arbeitsumfeld verdient. Deshalb setzen wir auf Vertrauen, Flexibilität und ein Miteinander, bei dem sich alle wohlfühlen können.
• Arbeiten, wie es zu deinem Leben passt: Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice geben dir den Freiraum, den du brauchst.
• Gut ausgestattet und mobil: Firmenwagen, Smartphone und Laptop gehören ebenso dazu wie die Möglichkeit zum Bike-Leasing und Zuschüsse für öffentliche Verkehrsmittel.
• Gemeinsam wachsen: Wir unterstützen deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch Fortbildungen, gegenseitigen Wissensaustausch und die Erfahrung deiner Kolleginnen und Kollegen.
• Wohlfühlen statt Kleiderordnung: Bei uns zählt, was du kannst, nicht was du trägst. Dich erwarten ein barrierefreies Büro, kostenlose Getränke und Snacks. Auch vierbeinige Begleiter sind willkommen.
• Mehr als nur ein Arbeitsplatz: Mit Fitnessangeboten, Mitarbeitervorteilen und gemeinsamen Teamevents sorgen wir dafür, dass auch abseits der Projekte etwas geboten wird.
• Ein Team, das zusammenhält: Kurze Wege, offene Türen, ein unkomplizierter Umgang miteinander und Kolleginnen und Kollegen, die sich gegenseitig unterstützen, gehören be
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