Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
-
?
No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
-
?
The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
-
?
Can’t check pay against the visa rulesNo salary stated. Netherlands highly skilled migrant permit needs at least €71,304 a year (under-30: €52,284).
-
✓
Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- Can’t check pay against the visa rules
- No salary stated. Netherlands highly skilled migrant permit needs at least €71,304 a year (under-30: €52,284). Source: https://ind.nl/en/required-amounts-income-requirements, rules effective 2026-01-01.
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Ben jij een vooruitdenker die complexe data moeiteloos vertaalt naar glashelder advies? Neem jij van nature de regie, ben je sterk in stakeholdermanagement en heb je affiniteit met de dynamische wereld van Schiphol? Lees dan snel verder!
Binnen Orion Fleet Management zijn we op zoek naar een proactieve Senior Fleet Manager met een specifieke focus op onze klant Schiphol en ons label AirportPartners. Waar een reguliere Fleet Manager sterk leunt op de dagelijkse operatie, sta jij als Senior Fleet Manager daarboven. Jij kijkt verder dan de waan van de dag, anticipeert op wat komen gaat en gebruikt keiharde data om onze klant op strategisch niveau te adviseren.
Wat ga je doen?
In de rol van Senior Fleet Manager ben jij de absolute eigenaar van de vlootbeschikbaarheid voor Schiphol. Met ons label AirportPartners beheren wij hier de unieke en bedrijfskritische vloot van Schiphol: van de brandweerwagens en de onmisbare sneeuwvloot tot de personenwagens van het KLM-personeel. Jouw werk draait niet om achteraf reageren, maar om proactief sturen. Omdat jij de operationele basis feilloos begrijpt en beheerst, kun jij de vertaalslag maken naar optimalisatie en strategisch partnership.
Jouw takenpakket als Senior Fleet Manager bestaat uit de volgende pijlers:
Datagedreven Regie & Strategie:
• Proactieve advisering: Je wacht niet tot de klant belt met een probleem, maar je adviseert hen ongevraagd over rendementsverbetering en risicobeperking op basis van jouw data-analyses;
• Datagedreven regie: Je gebruikt voorspellende data om de vloot optimaal in te zetten en stilstand te minimaliseren. Vooruitdenken is jouw tweede natuur;
• Bewaking van SLA’s en KPI’s: Je monitort continu de prestaties, stuurt bij waar nodig en garandeert dat we onze beloftes aan de klant waarmaken (of overtreffen);
• Rapportage en overleg: Je zit regelmatig aan tafel met het management van klanten en leveranciers. Je presenteert heldere rapportages en treedt op als een volwaardig en strategisch gesprekspartner.
Operationele Excellentie:
Om op strategisch niveau te kunnen adviseren, zorg jij dat de basisprocessen, de motor van de afdeling, vlekkeloos verlopen:
• Triage en analyse: Je overziet de storingsmeldingen en zorgt voor een feilloze initiële beoordeling.
• Slimme planning: Je overziet de planning van (preventief) onderhoud, altijd met de impact op de 24/7 luchthaven operatie en veiligheid op Schiphol in je achterhoofd;
• Toetsing en beoordeling: Je beoordeelt complexe reparatie aanvragen kritisch op basis van historie, vastgelegde afspraken en toekomstige inzet van het voertuig;
Wat vragen we van jou?
Voor de rol van Senior Fleet Manager zoeken we iemand die stevig in zijn of haar schoenen staat. Je overziet het grote geheel, maar snapt de details die de data beïnvloeden. Verder zien wij graag het volgende terug:
• Denkniveau: Je beschikt over HBO of WO werk- en denkniveau;
• Sterk analytisch: Je bent een kei in het analyseren van data en haalt hier moeiteloos de juiste conclusies en actiepunten uit;
• Proactieve mindset: Je wacht niet af, maar signaleert kansen en knelpunten voordat ze een probleem vormen;
• Kennis & Ervaring: Je snapt hoe onderhoudsprocessen (triage, MTTR, MTBF) werken. Ervaring als Fleet Manager is een must en ervaring in de automotive of specifiek de OV-sector (bussen) is een zware pré;
• Overtuigingskracht: Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden. Je kunt draagvlak creëren en complexe technische of data-gerelateerde zaken begrijpelijk uitleggen aan directie, klanten en leveranciers.
Ben jij klaar voor deze stap als Senior Fleet Manager en wil je bouwen aan de toekomst van ons wagenparkbeheer op Schiphol? Druk dan snel op de sollicitatieknop en laat jouw cv en motivatie achter!
Wat bieden wij
Een leuke en uitdagende b
View original listing ↗