Skills this job asks for
TypeScriptNode.jsJavaScript
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Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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Can’t check pay against the visa rulesWe don’t have visa salary rules for this country yet.
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Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Basés en plein cœur de Paris, nous faisons bouger l’industrie des jeux en ligne. Leader du poker et des paris sportifs en France avec 350 000 joueurs et 600 000 parieurs mensuels, nous sommes présents en Espagne, en Allemagne et bientôt en Italie et au Portugal. Nous offrons à nos joueurs une expérience exceptionnelle, à la fois technique, créative et qualitative. Innovation, unité et appartenance : nos valeurs façonnent une culture d’entreprise multiculturelle et unique.
Et si tu avais un futur dans le jeu ?
Techniquement, Winamax c’est :
• Un moteur de jeu puissant et innovant : adaptation dynamique de l'offre de jeu, parties de poker hautement configurables, détection de fraude
• Une architecture distribuée et scalable conçue pour traiter en temps réel les flux de la plateforme
• Une plateforme modulaire soumise à des contraintes de haute disponibilité et de sécurisation des données, capable de gérer de fortes audience
Contexte
Notre portail développeur tourne sous Backstage, et la conformité de nos composants y est aujourd'hui contrôlée par un plugin communautaire. Celui-ci est monolithique et limité à ce que Backstage connaît, c'est-à-dire les composants déclarés dans son catalogue.
Tout le reste du SI — code source hors catalogue, ressources cloud, métriques — n'est contrôlé automatiquement par personne.
Comment construire une solution maison capable de définir, collecter et évaluer des règles de conformité sur l'ensemble du SI ?
Objectifs du stage
• Concevoir l'architecture d'un moteur de règles modulaire : création dynamique de contrôles, checks « as code », exécution de tests avancés
• Développer le système de collecte de données, puis le moteur d'application des règles sur ces données
• Réaliser la plateforme centralisée où chaque équipe définit ses propres standards et visualise ses résultats. Et aller au bout de la logique : une remédiation automatique par ouverture de pull requests
• Bonus : un outil de suivi des migrations (workflows, versions) et un gestionnaire de parc capable de pousser des montées de version sur les services
Stack technique
Backstage, TypeScript, Node.js
Modalités du stage
• Stage de fin d'études (Master 2) à pourvoir à temps plein uniquement à Paris, France
• Opportunité de CDI à la fin du stage
• Rémunération : 2500€ bruts / mois
Processus de recrutement
• Test technique
• Screening RH avec Camille
• Entretien avec manager et maître de stage
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
En plus de notre univers poker et paris sportifs, nous avons d’autres avantages !
• Une culture d’entreprise multiculturelle et unique
• Une semaine de travail en 4 jours
• Opportunité de CDI si tu as atteint les objectifs du stage
• Coaching de tes soft skills avec les Cours Florent
• Un cadre de travail convivial, en plein cœur de Paris (rooftop tour Eiffel, salle de jeux vidéo et salle de sport…)
• Une vie d’entreprise riche avec des soirées et événements organisés régulièrement (tournois de poker, soirées thématiques, barbecues tout l'été…)
• Des primes d’intéressement et de participation si tu restes parmi nous à l'issue de ton stage
• Un accès au programme de cooptation (bonus de cooptation jusqu’à 5000 €)
• Un restaurant d’entreprise
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