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Specialist Supplier Management (all genders) – Vollzeit, befristet 2 Jahre

Abbvie INC · 🇺🇸 Ludwigshafen, RP, DE

Sponsorship verdict

Sponsorship possible

One solid signal, not two — worth applying, and worth asking about sponsorship early.

  • Employer is on a government sponsor recordThe US Department of Labor certified 177 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 94 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
  • What Abbvie INC paid sponsored hires in similar roles2 certified filings for “ASSOCIATE DIRECTOR, HR DATA MANAGEMENT AND GOVERNANCE” (Database Architects) in TX: $153k–$187k, median $170k. Most were filed at wage level III (50%) — 3 lottery entries, ≈46% projected selection odds for cap-subject employers. Source: US Department of Labor LCA disclosure data (Oct 2025 – Jun 2026).
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.

US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).

A verdict summarises public evidence; it is not legal advice and never a guarantee — the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

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Sponsor Radar — Abbvie INC

177 H-1B filings certified since Oct 2025

The US Department of Labor certified 177 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 94 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).

Past sponsorship or register membership never guarantees sponsorship for this vacancy or for you. Full Sponsor Radar for Abbvie INC →

About the role

Wir suchen im Bereich der Qualitätssicherung / Supplier Management einen  Specialist Supplier Management (all genders) in Vollzeit. In dieser Funktion übernimmst Du die Verantwortung für das aktive Management und die qualitätsrelevante Betreuung von Lieferanten über den gesamten Lieferantenlebenszyklus hinweg. Der Schwerpunkt der Position liegt auf der engen Zusammenarbeit und Interaktion mit Lieferanten – von der Supplier Selection über Qualification bis hin zum fortlaufenden Monitoring. Du bewertest Lieferanten, erhebst und analysierst relevante Informationen und stellst sicher, dass Lieferanten den regulatorischen, qualitätsrelevanten und firmeninternen Anforderungen entsprechen. Darüber hinaus fungierst Du als zentrale Schnittstelle zwischen internen Fachbereichen (z. B. Einkauf, Produktion, Qualitätskontrolle, Qualitätssicherung) sowie externen Partnern wie Lieferanten, Lohnlaboren oder TPMs (Third Party Manufacturing). Du bist erster Ansprechpartner für qualitätsrelevante Lieferantenthemen und übernimmst eine aktive Rolle bei der Bearbeitung von Lieferantenabweichungen und Non-Conformities.   Deine Hauptaufgaben sind: • Verantwortung für das Management von Lieferanten über den gesamten Lebenszyklus hinweg: Supplier Selection, Qualification und Monitoring • Selbstständige und eigenverantwortliche Korrespondenz mit internen und externen Schnittstellen, insbesondere mit Lieferanten • Primärer Ansprechpartner für qualitätsrelevante Lieferantenthemen, insbesondere im Zusammenhang mit Non-Conformities, Abweichungen und Eskalationen • Erstellung, Prüfung, Koordination und Abschluss von Quality Technical Agreements (QTAs) bzw. technischen Abgrenzungsvereinbarungen mit externen Partnern • Planung, Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von technischen Vor-Ort-Besuchen bei Lieferanten • Mitarbeit an und Vertretung der Funktion in Projektteams, z. B. bei Neuprodukteinführungen, Lieferantenwechseln oder Änderungen in der Lieferkette • Einsatz als Audit SME zur fachlichen Unterstützung bei internen und externen Audits sowie bei der Vorbereitung und Nachverfolgung auditrelevanter Themen So machst du den Unterschied: • Bachelor- oder Masterabschluss im technischen, naturwissenschaftlichen oder pharmazeutischen Bereich mit einschlägiger Berufserfahrung, oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger relevanter Berufserfahrung • Gutes Verständnis regulatorischer Anforderungen und idealerweise GMP-relevanter Vorgaben • Erfahrung im Umgang mit Abweichungen, Non-Conformities, CAPAs und qualitätsrelevanten Eskalationen • Erfahrung in der Bewertung von Lieferanten über deren gesamten Lebenszyklus hinweg von Vorteil • Erfahrung als Ansprechpartner bei Audits bzw. als SME in Auditsituationen von Vorteil • Proaktive, sichere und gewinnende Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern • Fähigkeit, technische Vor-Ort-Besuche und qualitätsrelevante Termine selbstständig zu organisieren und durchzuführen • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse   So können wir gemeinsam Berge versetzen: • mit einem vielfältigen Arbeitsumfeld, in dem Sie wirklich etwas bewirken können • mit einer offenen Unternehmenskultur • mit einem attraktiven Gehalt • mit einem intensiven Onboarding-Prozess mit einem Mentor an Ihrer Seite • mit flexiblen Arbeitsmodellen für eine gesunde Work-Life-Balance • mit einem betrieblichen Gesundheitsmanagement, das umfassende Gesundheits- und Bewegungsprogramme anbietet • mit betrieblichen Sozialleistungen • mit einer Vielzahl von Karrieremöglichkeiten in einer internationalen Organisation • mit erstklassigen, attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten • mit einem starken internationalen Netzwerk   Bei AbbVie zählen Deine individuellen Beiträge — hilf uns, gemeinsam Berge zu bewegen. Sei Teil unser

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Source: smartrecruiters First seen: 2026-10-01 Last confirmed: 2026-10-03 How our data works → Report this job

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