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Verfahrenstechniker 100% (w/m/div.) - REF297511W
Robert Bosch LLC · 🇺🇸 Sankt Niklaus, VS, CH
Sponsorship verdict
Sponsorship possible
One solid signal, not two — worth applying, and worth asking about sponsorship early.
- Employer is on a government sponsor recordThe US Department of Labor certified 92 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 50 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
- The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
- No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
- Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence; it is not legal advice and never a guarantee — the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
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Sponsor Radar — Robert Bosch LLC
The US Department of Labor certified 92 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 50 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
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About the role
Als Verfahrenstechniker (m/w/div.) im Bereich Zubehör für das oszillierende Multi-Tool mit Schwerpunkt auf Fertigungsprozesse übernimmst du die Verantwortung für die Betreuung und Sicherstellung der Funktionstüchtigkeit von unterschiedlichsten Anlagen und Prozessen. Als Stellvertreter des Arbeitsvorbereiters unterstützt du in diversen Themen und Projekten. Du bist das Bindeglied und der Ansprechperson für technische Belangen der dir zugeordneten Anlagen und Prozesse in der Fertigung (MSE 3). Als Verfahrenstechniker (w/m/div.) bist du für die technische Betreuung der Fertigungsanlagen zuständig und führst Fertigungsversuche durch. Die Ausarbeitung von Verbesserungspotentialen gehören zu deinem Aufgabengebiet. Deine Aufgaben umfassen im Wesentlichen: • Die Standardisierung und Weiterentwicklung von Prozessen unterliegen deiner Verantwortlichkeit • Bei Neuanläufen unterstützt du • Als Problemlöser entwickelst du Prozesse und Verfahren weiter • Der tägliche Support des Fertigungsteams gehört zu deinen Zuständigkeiten • Du bist für die Einhaltung der 5S-Standards sowie Schulung von Teamleadern, Bedienern und weiteren Mechaniker verantwortlich • Die Mithilfe bei Projekten zur Kostenreduktion (Lohnratio, Prozesszeiten, Hilfsstoffe) runden dein Aufgabengebiet ab • Ausbildungen: Technische Grundausbildung (z.B. Polymechaniker / Automatiker / Automechaniker (m/w/div.)) idealerweise mit einer Weiterbildung zum Techniker HF / FH / Uni • Persönlichkeit und Arbeitsweise: Lösungsorientierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit einer selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise und einem Flair zu Verbesserungspotentialen • Erfahrungen und Know-how : Erfahrung in der Produktionstechnik von Vorteil • Sprachen: Gute Kommunikation und Ausdrucksfähigkeit in Deutsch, Englischkenntnisse sind ein Plus Benefits • Ein dynamisches Team mit einem kollegialen Umgang in einem familiären Umfeld erwartet dich • Es besteht die Chance interne Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten zu nutzen • Du hast die Möglichkeit eine Vielzahl verschiedener Anlagen kennenzulernen • Auf attraktive Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten kannst du dich freuen Bei uns hast du die Möglichkeit, deine Ideen und Fähigkeiten optimal einzubringen. Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und Benefits, hoher Technologiestand, innovativer Maschinenpark aus eigenem Sondermaschinenbau und vielfältige Karrieremöglichkeiten. Stellenantritt ist ab sofort oder nach Vereinbarung Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich noch heute! Bei Fragen wende dich gerne an Caroline Schwery, +41 27 955 12 88, caroline.schwery@bosch.com Bewerben via www.bosch.ch/karriere Work #LikeABosch Scintilla AG