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Care Expert 🇾🇳

Alan · đŸ‡ș🇾 Dakar, Senegal

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal — ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.

US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).

A verdict summarises public evidence; it is not legal advice and never a guarantee — the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

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Or apply yourself on the official page →

Why not apply?

Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

SponsorApply flags time-wasters so your applications go where they can land. These come from the posting's own wording — read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

Sponsor Radar — Alan

Employer-posted — not on a register

This employer posted directly and does not match a government sponsor register.

Past sponsorship or register membership never guarantees sponsorship for this vacancy or for you. Full Sponsor Radar for Alan →

About the role

⭐ LA SANTÉ N'ATTEND PAS. Que les symptĂŽmes s’aggravent. Qu'il faille 6 mois avant d’obtenir un rendez-vous. Qu'on dĂ©pende d’un systĂšme de santĂ© engluĂ© dans le papier et les processus manuels. Et pourtant, c’est ainsi que fonctionne aujourd’hui la santĂ© en Afrique de l’Ouest. Vous attendez, jusqu’à ne plus pouvoir attendre. Nous existons pour mettre fin Ă  cette attente. NĂ©e en 2022 au SĂ©nĂ©gal, Tanel est la premiĂšre assurance santĂ© numĂ©rique d’Afrique de l’Ouest francophone. Elle opĂšre au SĂ©nĂ©gal et en CĂŽte d’Ivoire. Nous transformons un marchĂ© dominĂ© par les processus papier et des acteurs historiques fragmentĂ©s. Avec plus de 30 000 membres, un rĂ©seau de plus de 1 200 Ă©tablissements de santĂ© et de plus de 400 pharmacies, ainsi qu’un chiffre d'affaires multipliĂ© par 7 en 2025, nous avons dĂ©montrĂ© une vĂ©ritable adĂ©quation entre notre produit et les besoins du marchĂ©, dans des pays qui avaient besoin d’une rĂ©volution. En 2026, Alan, le leader europĂ©en de l’assurance santĂ© axĂ©e sur la prĂ©vention, avec plus de 950 M€ de CA et + 1 M de membres en France, en Belgique, en Espagne et au Canada, a acquis Tanel afin d’accĂ©lĂ©rer son expansion sur le continent africain. Ensemble, nous construisons l’assurance santĂ© de rĂ©fĂ©rence en Afrique de l’Ouest francophone, avec l’ambition d’atteindre 200 M$ de CA d’ici 2030. Nous rĂ©unissons le meilleur des deux mondes : l’expertise de terrain de Tanel, ses relations locales et la confiance qu’elle a su bĂątir, ainsi que la plateforme technologique de pointe d’Alan, son expertise actuarielle et son expĂ©rience du dĂ©ploiement dans plusieurs pays. VOTRE MISSION EN TANT QUE CARE EXPERT En tant que Care Expert chez Alan SĂ©nĂ©gal, vous jouerez un rĂŽle essentiel dans la satisfaction et la fidĂ©lisation de nos membres. Vous serez leur premier point de contact et les accompagnerez. Votre temps sera rĂ©parti de la maniĂšre suivante : - 80 % consacrĂ©s Ă  l’accompagnement des assurĂ©s - 20 % consacrĂ©s Ă  des projets d’amĂ©lioration continue, en fonction de votre expertise et de vos centres d’intĂ©rĂȘt. L’accompagnement des assurĂ©s consiste Ă  : - Écouter, comprendre les problĂšmes et les demandes des assurĂ©s et y apporter des rĂ©ponses claires et rapides ; - Accompagner nos assurĂ©s (par tĂ©lĂ©phone, chat, email) et gĂ©rer les demandes complĂ©mentaires lorsque cela est nĂ©cessaire ; - Accompagner les assurĂ©s dans leurs dĂ©marches liĂ©es Ă  leur couverture santĂ© ; - GĂ©rer les rĂ©clamations avec empathie, calme et professionnalisme et assurer un suivi rigoureux des demandes jusqu’à leur rĂ©solution ; - Collaborer avec les Ă©quipes mĂ©dicales, techniques et commerciales pour rĂ©soudre les situations complexes ; Les projets d’amĂ©lioration continue: - Identifier et mettre en Ɠuvre des amĂ©liorations dans nos processus ; - Analyser les demandes clients pour identifier et corriger les principaux points de friction dans notre produit ; - Contribuer Ă  l’amĂ©lioration de nos outils et de notre base de connaissances ; - Participer Ă  la conception d’initiatives favorisant l’autonomie des assurĂ©s ; - Partager vos connaissances et accompagner vos collĂšgues ; - Participer Ă  la structuration et au dĂ©veloppement de l’équipe Care Vos projets seront construits autour de vos compĂ©tences, de vos idĂ©es et des besoins de Alan. PROFIL RECHERCHÉ Nous recherchons une personne qui : - Dispose d’au moins un an d’expĂ©rience en service client, relation client, assistance ou centre de contact - Est parfaitement Ă  l’aise Ă  l’oral et sait crĂ©er rapidement une relation de confiance avec ses interlocuteurs - MaĂźtrise le français, Ă  l’oral comme Ă  l’écrit - Parle couramment wolof. Cette compĂ©tence est particuliĂšrement importante pour ce poste - Parle et Ă©crit l’anglais (B2 et mieux) - Est Ă  l’aise avec les outils numĂ©

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Source: Ashby (employer board) First seen: 2026-10-01 Last confirmed: 2026-10-03 How our data works → Report this job

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