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Senior Account Manager | Bestandskunden & Upselling (m/w/d)
ANGEHEUERT GmbH · 🌍 München
Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal — ask the recruiter.
- No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
- The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
- Can’t check pay against the visa rulesNo salary stated. Germany EU Blue Card needs at least €50,700 a year (shortage-occupation / recent-graduate: €45,934). Source: https://www.make-it-in-germany.com/en/visa-residence/types/eu-blue-card, rules effective 2026-01-01.
- Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
A verdict summarises public evidence; it is not legal advice and never a guarantee — the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Or apply yourself on the official page →
Why not apply?
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
SponsorApply flags time-wasters so your applications go where they can land. These come from the posting's own wording — read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
Sponsor Radar — ANGEHEUERT GmbH
This employer posted directly and does not match a government sponsor register.
Past sponsorship or register membership never guarantees sponsorship for this vacancy or for you. Full Sponsor Radar for ANGEHEUERT GmbH →
About the role
Du willst eine Schlüsselrolle mit echtem Impact ? Dann werde zum Wachstumsgestalter für strategische Kunden. Unser Kunde revolutioniert die Parkinfrastruktur mit smarter Kennzeichenerkennung, Cloud Software & digitaler Bezahllösung. Bereits heute ist das digitale Parksystem an über 500 Standorten im DACH-Raum etabliert. Als Senior Account Manager (m|w|d) verantwortest du ein strategisches Kundenportfolio & steuerst Upselling sowie Vertragsverlängerungen, um den Erfolgskurs der expandierenden SaaS Firma voranzutreiben. Schranken, Tickets & Parkscheiben waren gestern. Bereit für Parken 2.0? 🌴 DEINE BENEFITS: • Hybrid in München: 3 Tage Büro, 2 Tage Homeoffice & Kundenbesuche nach Bedarf • Gestalten statt verwalten: Eigenverantwortung & Raum für deine Ideen • Karriere: Klarer Entwicklungspfad zum Team Lead oder Expert • EU Workation: Arbeiten, wo andere Urlaub machen • Modernes Office: Zentrale Münchner Bürofläche mit ÖPNV Anbindung & engem Austausch im Team • Zusatzleistungen: Urban Sports Club, betriebliche Altersvorsorge, Essenszuschuss & Corporate Benefits • Sicherer Arbeitsplatz: Etablierte Kundenbasis, stabiles Wachstum & langfristige Perspektive • Nachhaltige Mission: Dein Beitrag für smartere Mobilität & effizient genutzten Parkraum • Sicherer Arbeitsplatz: Etablierte Kundenbasis, stabiles Wachstum & langfristige Perspektive • Teamkultur: Regelmäßige Teamevents & Weekly Lunches • 29 Urlaubstage: Zeit für Reisen, Erholung & alles, was dir wichtig ist • Attraktive Vergütung: Fixgehalt ab 60.000 € brutto • Ungedeckeltes Bonusmodell: Zusätzlich ca. 30 % variable Vergütung bei Zielerreichung mit weiterem Potenzial nach oben 🧩 DEINE AUFGABEN: Du übernimmst die End to End Ownership für ein Portfolio von 30 bis 50 Key Accounts aus Einzelhandel, Kliniken, Kommunen, Tourismus & weiteren Branchen. Dabei verbindest du strategische Betreuung mit kommerzieller Verantwortung und entwickelst deine Accounts gezielt weiter. Das bedeutet konkret: • Expansionsstrategie: Entwicklung passender Wachstumsansätze je Account • Account Entwicklung: Potenziale für Upselling, Vertragsverlängerungen & Expansion erkennen & realisieren • Business Reviews: Entwicklungen analysieren & die Portfolio Performance im Blick behalten • Datenanalyse: Accounts anhand von Umsatz, NPS, CSAT & Health Scores steuern • Kundenberatung: Zentrale Ansprechperson für kommerzielle & operative Themen • Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Tech, Product, Operations, Customer Success & Sales • Mentoring: Junior und Mid Level Kolleg:innen unterstützen & Wissen weitergeben • Außendienst: Ca. 10 bis 20 % Reisetätigkeit in Deutschland, vereinzelt im DACH Raum • Account Management: Mind. 5 Jahre Erfahrung im B2B Account Management mit nachweisbarem Track Record • Sprachen: Deutsch auf C2 & Englisch auf mind. B2 Niveau • Kommerzielle Stärke: Sicherheit in Preislogiken & Vertragsverhandlungen • Daten & CRM: Erfahrung mit CRM Systemen wie HubSpot, sowie ein datenbasierter Blick auf Churn, NPS & CSAT • Kommunikation: Fähigkeit, technische Konzepte verständlich zu vermitteln • Reisebereitschaft: Lust auf Kundentermine in Deutschland & vereinzelt im DACH Raum mit ca. 10 bis 20 % Reisetätigkeit 🪴 Zukunftsweisendes SaaS Produkt. Mission mit Mehrwert. Echte Ownership. Interessiert? Dann schick uns deinen Lebenslauf & erfahre in einem kurzen, unverbindlichen Telefonat mehr zu Gehalt, Arbeitgeber & Team. Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow