Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
-
?
No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
-
?
The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
-
?
No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
-
✓
Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- No salary bar for this route
- H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Sales Manager – Wholesale Fund Sales / Asset Management (w/m/d)
Bad Homburg (Hybrid) – 75.000 € – 110.000 € Jahresgehalt, 30 Urlaubstage
WICHTIG: Wer keine regelmäßige Reisebereitschaft und Präsenz in Bad Homburg (mind. 3 Tage/Woche) mitbringen kann, ist hier falsch.
Du willst nicht einfach irgendeinen Vertriebskanal bedienen. Du willst aktiv neue Banken und Private Banker gewinnen und den Wholesale‑Fund‑Vertrieb eigenverantwortlich ausbauen.
Hier geht es nicht um reine Produktpräsentation. Hier geht es um den Aufbau eines bundesweiten Partnernetzwerks, um 30 % Jahresziel‑Bonus und um die Gestaltung deiner Vertriebsstrategie mit einem Top‑Verdienst von 75‑110 k €.
Unser Kunde
Der Kunde ist ein unabhängiger Multi‑Asset‑Manager mit rund 65 Mrd. € verwalteten Vermögen und über 280 Mitarbeitenden an acht Standorten in Deutschland, Schweiz, Luxemburg und Österreich. Das Unternehmen bietet maßgeschneiderte Investmentlösungen über alle wesentlichen Assetklassen und zählt zu den führenden Anbietern im deutschsprachigen Raum. Es legt Wert auf Verantwortung, Authentizität, Integrität und Exzellenz.
Warum diese Rolle spannend ist
• Hoher Verdienst: attraktives Fixum plus erfolgsabhängiger Bonus
• Eigenverantwortung: du gestaltest den bundesweiten Ausbau des Vertriebskanals
• Netzwerkaufbau: nutze und erweitere dein bestehendes Partnernetz zu Sparkassen, Genossenschafts‑ und Privatbanken
• Investment‑ und Due‑Diligence‑Fokus: du bist maßgeblich an Fondsselektion, Manager‑Bewertung und Portfolio‑Konstruktion beteiligt
• Hybrid Flexibilität: 2 Home‑Office‑Tage pro Woche, flexible Vertrauensarbeitszeit
• Premium Benefits: Firmenwagen, monatliche Shopping‑Card, umfangreiche Weiterbildungsprogramme
Aufgaben
• Proaktive Neukundenakquise: Zielunternehmen identifizieren, erste Kontakte herstellen, Abschlüsse generieren
• Aufbau und Pflege von Kundenbeziehungen: langfristige Beratung zu Fund‑Solutions und Strategien
• Erstellung und Optimierung von Präsentationen, Angeboten und Vertriebs‑Materialien
• Enge Abstimmung mit Produktentwicklung, Portfoliomanagement und Marketing
• Markt‑ und Wettbewerbsanalyse: Trends erkennen und Vertriebsstrategie anpassen
• Pflege des CRM‑Systems und Erstellung von Vertriebsreports
• Mitwirken bei Roadshows, Events und strategischen Team‑Sessions
• Durchführung von Fonds‑Due‑Diligence, Manager‑Bewertung und Erstellung von Investmentempfehlungen
• Monitoring von institutionellen Fonds und Mitgestaltung von Portfoliostrategien
Qualifikation
• 3–8 Jahre Erfahrung im Wholesale‑Fund‑Vertrieb mit starkem Fokus auf Private Credit bzw. Private Markets Fund Investing, inkl. Fondsselektion, Manager‑Due‑Diligence und Bewertung.
• Nachweisliche Erfahrung im institutionellen Fondsmonitoring, in der Portfoliokonstruktion und in der Erstellung von Investmentempfehlungen.
• Solides Business‑Development‑ und Strategie‑Profil im Finanzumfeld, inkl. erfolgreicher Zusammenarbeit mit Investoren, Unternehmen und Senior Stakeholdern.
• Sehr gute Kommunikations‑, Präsentations‑ und Verhandlungsfähigkeiten.
• Abgeschlossene Bankausbildung (vorzugsweise Sparkasse/Genossenschaft) oder wirtschaftswissenschaftliches Studium.
• Sehr gutes Deutsch (C1) und gutes Englisch (B2).
• Bereitschaft zu regelmäßigen bundesweiten Dienstreisen und Präsenz in Bad Homburg (ca. 3 Tage/Woche).
Was hier nicht funktioniert
• Job‑Hopper – häufige Wechsel sind ein Dealbreaker.
• Fehlende Erfahrung im Private‑Credit‑ oder Private‑Markets‑Umfeld – kein Fit.
• Keine nachweisbare Fondsselektion, Manager‑Due‑Diligence oder Bewertung von Fondsmanagern – keine Basis für Erfolg.
• Unzureichende Deutschkenntnisse – Kommunikation auf Verhandlungs‑Level unmöglich.
• „Lone Wolf“ – nicht kompatibel mit teamorientierter Kultur.
Benefits
• Attraktives
View original listing ↗