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e-selection AG

Leitung Haustechnik Spitalbetrieb

Biel/Bienne Posted today

View original listing ↗ Tailor my CV first Source: Arbeitnow

Listed on Arbeitnow: the application continues on their site, which links to the employer. Optional: we can tailor a CV and cover letter for this job from your real experience first (the first one is free).

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
No salary bar for this route
H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.

US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

Before you apply

Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

About the role

Führungsaufgabe mit hoher Verantwortung Unsere Mandantin ist ein bedeutendes Gesundheitsunternehmen in der zweisprachigen Region Biel-Seeland/Berner Jura. Die technische Abteilung stellt die Betriebsbereitschaft sämtlicher haus- und medizintechnischer Infrastrukturen sicher – eine zentrale Funktion für die Versorgung der Bevölkerung. Im Rahmen eines regional bedeutsamen Neubauprojekts wird die technische Leitung weiter gestärkt. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine engagierte Persönlichkeit als Leitung Haustechnik Spitalbetrieb In dieser verantwortungsvollen Rolle führen Sie das Haustechnik-Team und sorgen für den sicheren, effizienten Betrieb der technischen Anlagen – von HLKS über Elektro bis zur Gebäudeautomation. Aufgaben • Führung und Organisation des Haustechnik-Teams nach fundierter Einarbeitung • Planung und Koordination von Instandhaltung, Störungsbehebungen, Revisionen und Optimierungen • Sicherstellung der technischen Betriebsbereitschaft in enger Zusammenarbeit mit dem Technikteam • Dokumentation und Reporting aller technischen Anlagen und Wartungsprozesse • Zusammenarbeit mit internen Abteilungen und Mitwirkung in Projekten • Teilnahme am Pikettdienst inkl. Wochenendbereitschaft Qualifikation • Abgeschlossene technische oder handwerkliche Grundausbildung mit EFZ • Weiterbildung HF/FH in Gebäudeautomation, HLKS, Mechatronik oder Elektrotechnik von Vorteil • Mehrjährige Berufserfahrung in Haustechnik oder Facility Management, idealerweise im Spital- oder Dienstleistungsumfeld • Führungserfahrung mit wertschätzendem Stil und hoher Kommunikationskompetenz • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und Projektleitungserfahrung • Sehr gute Deutsch- und gute Französischkenntnisse oder umgekehrt; technisches Englisch von Vorteil • Führerausweis Kat. B oder Bereitschaft, diesen zu erwerbenWohnsitz im Umkreis von ca. 30 Minuten von Biel Benefits • Schlüsselrolle in einem für die Region bedeutenden Neubauprojekt • Abwechslungsreiche, eigenverantwortliche Tätigkeit mit Entwicklungsperspektive • Zusammenarbeit in einem dynamischen, zweisprachigen Umfeld • Zeitgemässe Arbeitsbedingungen (KITA, Sprachkurse, Vergünstigungen, Mitarbeiterrestaurant) • Sinnstiftende Tätigkeit mit direktem Einfluss auf die Patientenzufriedenheit Claude Wiesbauer freut sich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen und steht für weitere Auskünfte gerne zur Verfügung. Find Jobs in Switzerland on Arbeitnow

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