Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
-
?
No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
-
?
The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
-
?
No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
-
✓
Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- No salary bar for this route
- H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Für ein SAP-S/4HANA-Transformations- und Rollout-Projekt bei einem Unternehmen aus dem technischen Handel mit eigenen Fertigungsprozessen suchen wir einen erfahrenen SAP PP Consultant (m/w/d) auf freiberuflicher Basis.
Im Mittelpunkt steht die Harmonisierung und Weiterentwicklung der Fertigungsprozesse innerhalb einer einheitlichen SAP-S/4HANA-Systemlandschaft. Ein wesentlicher Bestandteil ist die Einführung von SAP PP im Rahmen eines Schweizer Rollouts, bei dem ein bestehendes ERP-System abgelöst wird.
Gesucht wird ein praxisorientierter SAP-PP-Berater, der Fertigungsprozesse versteht, Anforderungen strukturiert aufnimmt und diese möglichst standardnah in SAP S/4HANA umsetzt.
Projektrahmen
• Start: 11/2026
• Laufzeit: 09/2027
• Auslastung: Vollzeit
• Einsatzort: Remote
• Projektregion: DACH, bevorzugt Deutschland
• Sprachen: Sehr gutes Deutsch, gutes Englisch
Aufgaben
• Analyse bestehender Fertigungsprozesse und Aufnahme fachlicher Anforderungen gemeinsam mit den Key Usern
• Konzeption und Customizing von SAP-PP-Prozessen in SAP S/4HANA
• Unterstützung beim Schweizer SAP-Rollout und bei der Ablösung eines bestehenden ERP-Systems
• Durchführung von Fit-Gap-Analysen und Abstimmung von Anforderungen mit dem bestehenden SAP-Template
• Abbildung und Optimierung von Stücklisten, Arbeitsplänen, Arbeitsplätzen, Fertigungsaufträgen und Rückmeldungen
• Unterstützung bei der Integration von SAP PP mit angrenzenden Modulen wie MM, SD und CO
• Fachliche Begleitung der Datenmigration sowie Abstimmung notwendiger Anpassungen mit dem Entwicklungsteam
• Unterstützung bei Tests, Anwenderabnahmen, Go-live und anschließender Stabilisierung
Anforderungen
• Mehrjährige praktische Erfahrung als SAP PP Consultant, idealerweise mit SAP S/4HANA
• Gute Kenntnisse im SAP-PP-Customizing und in der Abbildung von Fertigungsprozessen
• Erfahrung mit Stücklisten, Arbeitsplänen, Arbeitsplätzen, Fertigungsaufträgen und Rückmeldungen
• Erfahrung in SAP-Einführungs-, Rollout- oder Transformationsprojekten
• Verständnis für die Integration von SAP PP mit angrenzenden SAP-Modulen, insbesondere MM und CO
• Fähigkeit, fachliche Anforderungen aufzunehmen, zu strukturieren und in pragmatische SAP-Lösungen zu überführen
• Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Fachbereichen und Key Usern
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse für die Projektkommunikation
Wünschenswerte Zusatzqualifikationen
• Erfahrung mit SAP-S/4HANA-Template-Rollouts oder Brownfield-Conversions
• Kenntnisse in der Datenmigration, beispielsweise mit dem SAP Migration Cockpit
• Erfahrung mit SAP EWM oder vertieften Integrationsprozessen zwischen PP, MM, SD und CO
• Kenntnisse in der diskreten Fertigung, Kleinserienfertigung oder kundenindividuellen Produktion
• Erfahrung in der Rohr-, Schlauch- oder Linearproduktfertigung
• Kenntnisse in Sage oder anderen mittelständischen ERP-Systemen
Find more English Speaking Jobs in Germany on Arbeitnow
View original listing ↗