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Philips North America LLC

Stage Assistant Marketing Scanner (Jan/Fév 2027)

Suresnes Posted today

Apply on employer site ↗ Tailor my CV first Source: Company careers site

Optional: we can tailor a CV and cover letter for this job from your real experience first (the first one is free).

Sponsorship verdict

Sponsorship possible

One solid signal, not two. Worth applying, and worth asking about sponsorship early.

  • Employer is on a government sponsor recordThe US Department of Labor certified 25 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest May 2026) — the step every H-1B hire needs first.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
Employer is on a government sponsor record
The US Department of Labor certified 25 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest May 2026) — the step every H-1B hire needs first. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
No salary bar for this route
H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.

US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

About the role

Job Title Stage Assistant Marketing Scanner (Jan/Fév 2027) Job Description Ce poste vous donne la possibilité de Contribuer directement au succès des ventes de nos systèmes de Scanner en apportant votre expertise clinique et technique ainsi qu’un argumentaire différenciant en phase avec les attentes de nos clients.     Vous avez pour principales missions d’ • Assister sur les supports de présentation des produits en visite client avec le commercial, • Assister sur la réalisation des offres techniques, cliniques et fonctionnelles répondant au plus près aux besoins exprimés par les clients, • Supporter l'équipe d'experts clinique de la modalité Scanner auprès de ses pairs, des commerciaux et des parties prenantes en interne, • Réaliser la veille concurrentielle, les études de marché, les plans de communication pour développer les argumentaires de vente et préparer les congrès, • Aider à la réalisation des cotations. Vous faites partie d’ Une équipe de Clinical Modality Specialists et vous rapportez au Sales Specialist CT Lead France avec des interlocuteurs nationaux et internationaux.   Vos atouts pour réussir à ce poste  • Vous suivez une formation Bac +4/5 d’ingénierie Biomédical avec appétence pour l'imagerie médicale , • Vous recherchez un stage de 6 mois à partir de janvier / février 2027 , • Vous êtes autonome, avez le sens du contact client, êtes dynamique et avez un attrait pour les sales, • Vous êtes autonome et dynamique, • La maitrise de Salesforce est un plus, • Vous parlez un français bilingue et un anglais courant à l’oral comme à l’écrit. Rémunération & avantages Un travail porteur de sens mérite une rémunération juste et transparente. • Gratification de stage comprise entre 800 € et 1 500 € par mois, selon le niveau d'études et le diplôme préparé • Remboursement à hauteur de 75 % de votre titre de transport et prise en charge partielle de votre repas au restaurant d'entreprise A propos de Philips Chez Philips, notre mission va au-delà de notre travail quotidien. Ensemble, nous avons pour objectif d’améliorer la vie de 2,5 milliards de personnes en innovant tout au long du continuum de santé. Nos solutions ont un impact direct sur notre vie de tous les jours et sur celle de nos proches. • En savoir plus sur nos activités ici . • Découvrez notre histoire riche et passionnante ici . • En savoir plus sur notre mission ici . Il se peut que vous soyez le candidat idéal pour ce poste ou pour d'autres postes chez Philips. En savoir plus sur notre engagement en faveur de la diversité et de l'inclusion  ici . #LI-Office

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