Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
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Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- No salary bar for this route
- H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
WER SIND WIR?
Die IMCOG GmbH mit Sitz in Ludwigshafen begleitet Unternehmen bei der Umsetzung des betrieblichen Nachhaltigkeitsmanagements von der Strategieentwicklung und Nachhaltigkeitsberichterstattung bis zur Maßnahmenplanung und Steuerung. Als forschungsorientiertes Unternehmen verbinden wir wissenschaftliche Expertise mit Praxisnähe und haben bereits öffentlich geförderte Entwicklungsprojekte erfolgreich umgesetzt. Unser interdisziplinäres Team entwickelt Lösungen für anspruchsvolle fachliche Aufgaben.
WEN SUCHEN WIR?
Für ein neues Projekt zur Entwicklung einer KI-gestützten Prüfungsplattform für ESRS-Nachhaltigkeitsberichte haben wir ab sofort eine Stelle als
PROJEKTREFERENT/IN (M/W/D) IN VOLLZEIT
zu besetzen.
Im Rahmen des Projekts entwickeln wir gemeinsam mit Partnern eine neuartige Softwarelösung, die Wirtschaftsprüfungsgesellschaften bei der unabhängigen Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten unterstützt. Durch den Einsatz Künstlicher Intelligenz sollen komplexe Prüfungsprozesse effizienter, transparenter und nachvollziehbarer gestaltet werden. Hierzu werden insbesondere ESRS-Anforderungen, Prüfungsrisiken, Prüfungshandlungen und Prüfungsnachweise intelligent miteinander verknüpft.
WAS SIND IHRE AUFGABEN?
• Analyse und Weiterentwicklung von Prüfungsprozessen.
• Mitwirkung an der Entwicklung von Prüfungs-, Daten- und Regelmodellen für die KI-gestützte Analyse von Nachhaltigkeitsberichten.
• Enge Zusammenarbeit mit Wirtschaftsprüfungsgesellschaften, um praktische Prüfungsabläufe kennenzulernen und daraus Anforderungen an die Software abzuleiten.
• Abstimmung fachlicher Anforderungen mit dem externen Softwareentwicklungsteam sowie Begleitung ihrer technischen Umsetzung.
• Mitwirkung an der Entwicklung, Erprobung und wissenschaftlichen Bewertung von Softwareprototypen unter praxisnahen Bedingungen.
• Systematische Untersuchung der Funktionalität, Nachvollziehbarkeit und Zuverlässigkeit KI-gestützter Prüfungshandlungen.
WAS BRINGEN SIE MIT?
• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftswissenschaften oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Interesse an Wirtschaftsprüfung, Nachhaltigkeitsberichterstattung und digitalen Technologien.
• Affinität zu Softwareanwendungen, Datenanalysen und Künstlicher Intelligenz.
• Selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise sowie Freude an der Zusammenarbeit mit unterschiedlichen fachlichen Disziplinen.
• Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse.
• Erste praktische Erfahrungen in der Wirtschaftsprüfung, prüfungsnahen Beratung oder im Rechnungswesen sind willkommen.
• Kenntnisse der Nachhaltigkeitsberichterstattung nach CSRD und ESRS sind ebenfalls willkommen.
WAS BIETEN WIR IHNEN?
• Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem innovativen Forschungs- und Entwicklungsprojekt.
• Die Möglichkeit, eine neuartige KI-gestützte Softwareplattform von der Konzeption bis zur praktischen Erprobung aktiv mitzugestalten.
• Eigenverantwortliches Arbeiten mit kurzen Entscheidungswegen in einem engagierten und kollegialen Team.
• Einen Arbeitsplatz mit sehr hoher Flexibilität, z. B. durch die Möglichkeit zum Homeoffice.
• Eine leistungsgerechte Vergütung.
• Die Möglichkeit zur Hospitation bei einer TOP25-Wirtschaftsprüfungsgesellschaft, um praktische Prüfungserfahrung zu sammeln, perspektivisch auch im Bereich der Prüfung von Nachhaltigkeitsberichten.
• Weiterführende Karriereperspektiven in der Wirtschaftsprüfung, abhängig von der persönlichen und fachlichen Entwicklung sowie den jeweiligen betrieblichen Möglichkeiten.
INTERESSIERT?
Bewerben Sie sich direkt über den Button auf dieser Seite.
Fragen gerne direkt an Herrn Prof. Dr. Marcus Sidki unter: ----- Alicia Czepiel, M.A. unter: ----- FREUEN UNS AUF SIE!
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