Skills this job asks for
RubyPythonJavaScriptTypeScriptLLMsGoogle CloudAzure
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Sponsorship verdict
No sponsorship evidence yet
No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.
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No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
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The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
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No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
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Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
- No salary bar for this route
- H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
Before you apply
Sponsorship unknown
No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.
These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →
About the role
Gestalten Sie den digitalen Wandel mit uns
Wir sind konstant auf der Suche nach Menschen, die Veränderungen vorantreiben und die Welt von morgen mitgestalten wollen. Gemeinsam mit unseren Kunden möchten wir wachsen und neue digitale Wege beschreiten. StackWorks macht als zertifizierter Partner von Google und Microsoft die IT von Schweizer KMU einfacher, sicherer und automatisierter.
Ihre Rolle
• Sie bauen die StackWorks-Kompetenz in Automation, AI und Agentics auf und entwickeln sie weiter.
• Sie entwickeln, integrieren und betreiben AI Agents, die Geschäftsprozesse automatisieren, plattformübergreifend auf Google Gemini Enterprise, Microsoft Copilot Studio und Microsoft Foundry sowie vergleichbaren Agent-Plattformen.
• Sie sind technische Sparringinstanz für unsere Cloud Consultants in Pre-Sales und Projekten.
Ihre Aufgaben
• Konzipieren, Entwickeln und Testen von AI Agents für interne und kundenseitige Use Cases in Collaboration, Operations, Sales und Finance
• Anbinden von Agents an Quell- und Zielsysteme über APIs und MCP-Schnittstellen (Create, Read, Update, Delete)
• Ableiten konkreter Use Cases aus Geschäftsprozessen und Übersetzen in Agent-Architekturen
• Auswahl, Bewertung und produktiver Einsatz der relevanten Agent-Plattformen (Google Gemini Enterprise und Vertex AI Agents, Microsoft Copilot Studio, Microsoft Foundry und weitere)
• Aufsetzen von Guard Rails, Monitoring, Logging und Cost Controls für produktive Agents
• Erstellen technischer Dokumentation, Architekturskizzen und reproduzierbarer Patterns als interne Agent Building Blocks
• Technische Unterstützung der Cloud Consultants in Pre-Sales und Delivery (Machbarkeitsabklärungen, Demos, Prototypen)
• Aufbau und Pflege eines internen Agent-Portfolios als Referenz- und Lernumgebung
• Beobachten der Marktentwicklung im Bereich Agentics und Einbringen relevanter Innovationen
Ihr Profil
• Laufendes oder abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar (BSc oder MSc)
• Solide Programmierkenntnisse, idealerweise Python und/oder JavaScript bzw. TypeScript
• Verständnis für moderne AI-Konzepte: LLMs, Prompting, Tool Use, MCP, Agent-Architekturen
• Affinität zu Cloud-Plattformen und APIs (Google Cloud, Microsoft Azure)
• Strukturierte, analytische Arbeitsweise mit ausgeprägter Problemlösekompetenz
• Selbständigkeit und Lernbereitschaft in einem dynamischen Technologiefeld
• Sicheres Auftreten gegenüber Consultants und Kunden, klare schriftliche und mündliche Kommunikation (Deutsch verhandlungssicher, Englisch sehr gut)
• Erste praktische Erfahrungen mit Agent-Plattformen (Google Gemini Enterprise, Microsoft Copilot Studio, Microsoft Foundry, LangChain o. ä.) sind ein Plus
• Sie streben die Google Cloud Digital Leader Zertifizierung sowie relevante Professional-Zertifizierungen an
Ihre Schnittstellen
• Cloud Consultants und Cloud Engineers: Use-Case-Diskussion, technische Umsetzung, Pre-Sales-Support
• Head of Cloud Engineering (CTO): Architektur, Standards, Technology Choice
• Managing Director: Strategie und Portfolio-Entwicklung im Bereich Automation und AI
Ihre Entwicklung
Der Weg ist klar vorgezeichnet: vom Trainee über Junior AI Engineer und AI Engineer bis zum Senior AI Engineer.
Benefits
• Hybrid Work: Die Hälfte Ihrer Arbeitszeit im Homeoffice, die andere Hälfte mit dem Team im Büro in St. Gallen.
• Work hard, play hard: Gemeinsam gehen wir ins Workout, um den Kopf zu befreien und den Körper in Schwung zu bringen. Wir beteiligen uns an Ihrem Fitness-Abo.
• Learn & Grow: Ein Kontingent für Workshops, Schulungen, Zertifizierungen und externe Kurse.
• A heart for birthday: Lassen Sie sich feiern! Dieser eine, besondere Tag im Jahr gehört nur Ihnen und Sie haben frei.
• Cold Refresh: Unser Kühlschrank ist im
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