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MRDW - Mescheder Reese Dalkmann Wiebel PartGmbB

Wirtschaftsprüfer (m/w/d)

Paderborn Posted today

View original listing ↗ Tailor my CV first Source: Arbeitnow

Listed on Arbeitnow: the application continues on their site, which links to the employer. Optional: we can tailor a CV and cover letter for this job from your real experience first (the first one is free).

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereThis employer posted directly and does not match a government sponsor register.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area.
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources
No salary bar for this route
H-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.

US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

Before you apply

Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

About the role

Das, worauf es ankommt. Wir stellen uns vor. Gute Beratung basiert auf weit mehr als Zahlen, Daten und fachlichen Lösungen. Sie lebt von Vertrauen, Verlässlichkeit und der Art, wie Menschen zusammenarbeiten. Genau dieses Verständnis prägt aus unserer Sicht auch ein gutes Arbeitsverhältnis. Uns ist es wichtig, ein Umfeld zu schaffen, in dem man ankommen, sich wohlfühlen und stetig weiterentwickeln kann. Erfolge feiern wir gemeinsam, Herausforderungen meistern wir im Team. Wir sind MRDW, Mescheder Reese Dalkmann Wiebel, eine Kanzlei mit Sitz in Paderborn, 35 engagierten Persönlichkeiten und einem interdisziplinären Beratungsprofil aus Steuerberatung und Wirtschaftsprüfung. Aufgaben Ihre Stärken, Ihre Tätigkeiten. Wirkungsfeld. Als Wirtschaftsprüfer (m/w/d) haben Sie bei uns die Verantwortung, die Ihrer Position gerecht wird. Sie arbeiten eigenständig und können sich entsprechend Ihres Tätigkeitsfelds und Ihrer fachlichen Schwerpunkte kontinuierlich weiterentwickeln. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich Schritt für Schritt auch unternehmerisch in die Kanzlei einzubringen. • Vollumfängliche Verantwortung für Prüfungsmandate • Prüfung von Jahres- und Konzernabschlüssen • Durchführung von Due-Diligence-Prüfungen, IKS-Prüfungen und Unternehmensbewertungen • Mitwirkung bei innovativen Themen (z. B. bei der Weiterentwicklung digitaler Prozesse) Qualifikation Die Einstellung zählt. Erwartungen. Sie bringen fachliche Stärke, einen hohen Qualitätsanspruch sowie ein klares Verständnis für langfristige Mandantenbeziehungen mit. Wenn Sie sich außerdem in den nachfolgenden Punkten wiederfinden, dann passen wir gut zusammen. • Erfolgreich abgeschlossenes Wirtschaftsprüferexamen und idealerweise bereits mehrjährige Erfahrung in der eigenständigen Betreuung von Prüfungsmandaten • Hohes Verantwortungsbewusstsein und eine verlässliche Arbeitsweise • Sicherer Umgang mit MS Office • Interesse an neuen Themen und digitalen Prozessen Benefits Wir bieten gerne mehr. Arbeitgeberprofil. Damit Sie Ihre Aufgaben zuverlässig und mit Freude erfüllen können, schaffen wir ein Arbeitsumfeld, das Ihnen sowohl fachlich als auch persönlich Raum gibt. Diese Punkte sind für uns daher selbstverständlich: • Menschliche und finanzielle Wertschätzung Ihrer Leistungen • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Homeoffice • Austausch auf Augenhöhe und ein respektvolles Miteinander • Spannende, vielfältige Mandate, an denen Sie wachsen können, sowie Entwicklungsmöglichkeiten, die sich an Ihren individuellen Zielen orientieren • Ein Arbeitgeber, der sich kontinuierlich hinterfragt und auf die Bedürfnisse des Teams eingeht • Zusätzliche Vorteile, die das Leben angenehmer machen (wie bspw. ein verkürzter Freitag) • Zahlreiche Maßnahmen im Bereich der Nettolohnoptimierung Zeit für etwas Neues. Bewerbungsprozess. Warum kompliziert, wenn es auch einfach geht? Bewerben Sie sich in wenigen Schritten über unser digitales Bewerbungsformular auf diese Stelle. So können wir mehr voneinander erfahren. Find Jobs in Germany on Arbeitnow

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