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Robert Bosch LLC

ASSISTENTE DE EXPERIÊNCIA DO CLIENTE JR - 011

Campinas, SP, BR Posted today

Apply on employer site ↗ Tailor my CV first Source: Company careers site

Optional: we can tailor a CV and cover letter for this job from your real experience first (the first one is free).

Skills this job asks for

CRMSalesforceZendeskExcel

Add your CV (free) to see which of these your CV is missing.

Sponsorship verdict

No sponsorship evidence yet

No government record and no wording either way. Not a refusal: ask the recruiter.

  • No government sponsor record hereNo government sponsor record covers this employer in this country.
  • The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
  • Can’t check pay against the visa rulesWe don’t have visa salary rules for this country yet.
  • Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
Details and sources

A verdict summarises public evidence. It is not legal advice and never a guarantee: the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.

Before you apply

Sponsorship unknown

No register record and no sponsorship wording in the posting. Worth asking the employer before investing significant time.

These come from the posting’s own wording. Read the original listing to confirm. See better-fit alternatives →

About the role

Principais atividades: • Atuar no atendimento direto aos clientes via telefone, e-mail, chat e plataformas digitais, garantindo uma experiência positiva e humanizada. • Suporte para área de operações, acompanhando a jornada do veículo em manutenção e follow up em tempo real. • Registrar e atualizar informações em sistemas de CRM (ex: Salesforce). • Apoiar as áreas de Operações e de Sucesso do Cliente na análise de feedbacks, NPS e indicadores de satisfação. • Acompanhamento dos veículos em manutenção em concessionárias desde o pré agendamento até a conclusão do serviço. • Suporte aos clientes quando solicitado com interface com outras áreas. Nossos requisitos: • Domínio de ferramentas de CRM e plataformas de atendimento (Zendesk, Salesforce ). • Conhecimento em pacote Office/Google Workspace (principalmente Excel e Sheets para controle de indicadores). • Noções de indicadores de experiência: NPS Habilidade com comunicação escrita e digital, incluindo e-mails profissionais e chats corporativos. • Capacidade de utilizar sistemas integrados (ERP, BI, etc.) para acompanhamento de solicitações. Sobre você: • Empatia e escuta ativa: compreender as necessidades e emoções do cliente. • Comunicação clara e assertiva: transmitir informações de forma positiva e objetiva. • Proatividade e senso de dono: agir com autonomia e foco na resolução de problemas. • Trabalho em equipe: colaboração com as áreas de operações, redes e sucesso do cliente. • Organização e atenção aos detalhes: manter registros precisos e acompanhar demandas com agilidade. • Resiliência e controle emocional: lidar com situações de pressão mantendo o equilíbrio. • Foco em resultados e melhoria contínua. Área contratante:  DriveB Tipo de contrato: CLT Modelo de trabalho: Híbrido   Informações adicionais: - Na Bosch, todas as vagas são elegíveis para pessoas com deficiência, em situação vulnerável e grupos minoritários. - Não contratamos menores de 16 anos e somos contra o trabalho infantil.   Para colaboradores Bosch: - Sua candidatura pode ser feita internamente pelo Talent Hub - Após se candidatar, recomendamos informar a sua liderança - Verifique a elegibilidade desta vaga em nosso Programa de Indicações “Indica Ai” (conforme RCD 12030-000)   Benefícios da BISB: - Assistência médica e odontológica ; - Participação nos lucros e resultados ( PLR ); - Sendo um colaborador BISB, você terá o benefício de  VA/VR; -   Subsídio para medicamentos através da Funcional Health; - Jornadas de trabalho flexíveis com política de home office ; - Acesso ao restaurante Bosch; - Ônibus fretado (ou Vale Transporte); - Short Friday (sexta-feira com jornada reduzida); - Plano de previdência privada e empréstimos com taxas diferenciadas; - Seguro de vida ;   - Programas de Saúde e Bem-Estar : avaliação preventiva anual, ambulatório dentro da localidade para atendimento durante o horário de trabalho, programa antitabagismo, programa de saúde mental, fisioterapia e curso para gestantes; - Política de reembolso para condições específicas de saúde ; - Política de expatriação internacional e transferências nacionais; - Licença maternidade e adoção estendida de 180 dias;   - Licença paternidade e adoção de 20 dias;  - Auxílio para mães com acesso a creche dentro da empresa (sujeito à disponibilidade de vagas); - Associação opcional ao Clube da Bosch , com acesso a academia, piscinas, churrasqueiras, campos de futebol e society, espaço para eventos, ginásio de esportes, quadras de areia, quadra de tênis, lanchonete e calendário anual de eventos.

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