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Junior Managers Program (Trainee) - Starte deine Leadership Journey im Bereich Controlling
Robert Bosch LLC · 🇺🇸 Gerlingen, BW, DE
Sponsorship verdict
Sponsorship possible
One solid signal, not two — worth applying, and worth asking about sponsorship early.
- Employer is on a government sponsor recordThe US Department of Labor certified 92 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 50 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
- The posting doesn’t mention sponsorshipSilence isn’t a refusal — ask the recruiter before investing much time.
- No salary bar for this routeH-1B has no fixed salary bar: the employer must pay at least the prevailing wage for the role and area. Cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level. Source: https://www.federalregister.gov/documents/2025/12/29/2025-23853/weighted-selection-process-for-registrants-and-petitioners-seeking-to-file-cap-subject-h-1b, rules effective 2026-02-27.
- What Robert Bosch LLC paid sponsored hires in similar roles3 certified filings for “Senior Software Project Manager” (Information Technology Project Managers) in MI: $129k–$151k, median $146k. Most were filed at wage level IV (100%) — 4 lottery entries, ≈61% projected selection odds for cap-subject employers. Source: US Department of Labor LCA disclosure data (Oct 2025 – Jun 2026).
- Confirmed live todayWhen a source last listed this job as open.
US H-1B: cap-subject employers enter a lottery weighted by wage level — Level I gets 1 entry, Level IV gets 4 (DHS projected selection odds ≈15% at Level I to ≈61% at Level IV). Universities and non-profit research employers are cap-exempt. The $100,000 fee for new petitions from abroad is currently blocked by a court order (appeal pending).
A verdict summarises public evidence; it is not legal advice and never a guarantee — the employer and the immigration authority decide. Sign in to factor in where you can already work.
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Sponsor Radar — Robert Bosch LLC
The US Department of Labor certified 92 H-1B/E-3 labor condition applications for this employer between Oct 2025 and Jun 2026 (latest Jun 2026) — the step every H-1B hire needs first. USCIS also records 50 H-1B approvals in FY2023. Source: LCA disclosure data (US Department of Labor (OFLC)).
Past sponsorship or register membership never guarantees sponsorship for this vacancy or for you. Full Sponsor Radar for Robert Bosch LLC →
About the role
Bereit, die Performance von Bosch zu steuern? Wir suchen analytisch starke Master-Graduates, die mit uns im Junior Managers Program die datengestützte Unternehmenssteuerung gestalten und eine Leadership-Karriere mit Startpunkt im Controlling anstreben. In 12-24 Monaten rotierst du durch zentrale Controlling- und Finanzbereiche in Deutschland und im Ausland. Deine Mission: Geschäftsmodelle verstehen, Expertise im operativen sowie strategischen Controlling aufbauen und in Projekten – von der Performance-Analyse bis zu M&A-Deals – erste Führungsverantwortung übernehmen, begleitet von Top-Führungskräften. Was Du bei uns lernen und entwickeln wirst: • Du lernst, wie die globalen Unternehmensziele in messbare Kennzahlen übersetzt und die finanzielle Performance eines Tech-Unternehmens gesteuert wird, um datengetriebene Entscheidungen zu ermöglichen. • Du gestaltest aktiv die finanzielle Planung, das Reporting und die Analyse für unsere Geschäftsbereiche mit und evaluierst strategische Projekte wie M&A-Transaktionen. • Du arbeitest mit modernen Controlling-Instrumenten, BI-Systemen und agilen Methoden, um die finanzielle Steuerungsarchitektur von Bosch weiterzuentwickeln. Dabei wirst du von einem persönlichen Mentor auf Managementebene begleitet, um dich gezielt auf deine zukünftige Rolle als Führungskraft im kaufmännischen Umfeld bei Bosch vorzubereiten. Dein Karrierepfad beginnt im Controlling und entwickelt sich hin zu ersten Führungsaufgaben im kaufmännischen Umfeld oder auch der Leitung von strategischen M&A-Projekten. Dein akademisches Fundament: Ein sehr guter (Vollzeit-)Master-Abschluss in Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem verwandten Bereich. Dein Fokus liegt auf Themen wie Controlling, Finanzen, Rechnungswesen oder Corporate Finance. Vielleicht hast du bereits einen MBA, PhD oder erste relevante Berufserfahrung erworben. Deine Begeisterung für die digitale Transformation im Finanzbereich: Du bist von Natur aus neugierig und bereit, schnell neue Methoden und digitale Tools im Controlling zu lernen und anzuwenden. Erste Erfahrungen mit BI-Tools, SAP oder Datenanalyse-Projekten sind ein großes Plus. Dein Blick für das große Ganze: Du findest es faszinierend zu verstehen, wie ein globales Unternehmen funktioniert, und bist motiviert, die Unternehmensziele durch effektive kaufmännische Steuerung zu unterstützen. Dein Verständnis für Human-centric Leadership: Du lebst die Überzeugung, dass herausragende Ergebnisse nur durch die Befähigung von Menschen entstehen. Mit emotionaler Intelligenz und Empathie schaffst du ein Umfeld, in dem das menschliche Potenzial entfaltet und zum Erfolg des gesamten Teams beiträgt. Du denkst strategisch und gestaltest die Zukunft: Du erkennst das große Ganze, leitest daraus als Führungspersönlichkeit eine klare Vision ab und entwickelst die Roadmap, die uns dorthin bringt. Wertvolle erste Einblicke in die Unternehmenssteuerung, gern auch durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten, konntest du bereits sammeln. Deine kontinuierliche Weiterentwicklung: Du setzt in unserem dynamischen Umfeld deine Fähigkeit, schnell zu lernen, täglich ein und entwickelst dich so kontinuierlich weiter – ein Growth-Mindset, das wir aktiv fördern. Deine sprachliche Gewandtheit: Du kommunizierst verhandlungssicher auf Englisch und bringst gute Deutschkenntnisse (B2-Niveau) mit, um dich in unserem internationalen und lokalen Umfeld sicher zu bewegen. Warum du es lieben wirst, Teil unserer Community zu sein Wir sind tief in das Wachstum unserer Teammitglieder investiert. Wir haben eine Umgebung geschaffen, in der du unterstützt, geschätzt und befähigt wirst, deine beste Arbeit zu leisten. • Mentoring & Sponsoring: Ein Mentor aus der Führungsebene begleite